最近都在面試
發現許多大一點的公司都會請應徵者填公司制式履歷表
上面會有一欄請提供前公司主管的聯繫方式作為徵信使用
請問大家都會照實填寫嗎？
前幾天面試只填了前主管的名字，電話沒有留
但有告知前同事(仍任職中)請主管到時再幫忙(如面試公司有打過去的話)
老實說看到履歷表有這欄不知道為什麼就不是很想過去
大家都是怎麼處理的呢？

不會填

這個應對方式很多你自己想想

微信辦辦就有了吧

不填 誰知道對方會幹嘛

真的很想去的工作再填，填哪個時期的主管同事就自己掂量吧，打工只當一天同事也是前同事啊

隨便填公司總機，他有辦法自己連過去

留喬好的主管的聯絡方式啊....

公司總機很好轉耶，只要說請幫我轉到XX部門，部門就算履歷沒有也可以推敲

我只填直屬主管姓名跟職稱，後來面試到最後HR說會做背景調查問我主管電話，我請他打到我前公司去（但是我沒留公司電話，他還要上網找XD），不過我有跟前主管打過招呼對方也同意我才留姓名的

離職前不要擺爛破壞自己人脈應該都沒啥問題況且主管有很多個,選一個跟自己最好的填就好,這是加分與其讓HR去找,找到跟你沒交情的,還不如填上交情好的

前公司已倒,主管遠嫁法國,沒留電話,最後叫我隨便填個人