作者:
cdhw66 (蹲著不要動)
2019-05-14 11:25:00各位版上前輩好！
小妹我今年即將畢業
目前在一間算地區知名的建設公司實習
實習薪資含勞健保28K
由於實習合約6月底就到期了
公司的主管跟同事都有問我要不要續待
老闆也有說轉正職後薪資調為35k
正職做滿三個月再升為38K
老實說我個人覺得對於一個新鮮人而言這樣的薪資真的還不錯，但以下則為我一直在猶豫
該不該續待的因素，麻煩各位給我一點意見：
1. 公司因為壓力問題人事流動率極高，在我實習期間同部門已走了兩個同事，因此工作
量都落在我身上，情況會維持多久是未知數。
2. 所屬部門的直屬主管較情緒化，即使表訂下班6點，同事也都待到7點或8點，雖說是責
任制，但觀察下來是因為主管關係所以不敢太準時離開。
3. 這點是我比較在意的重點，就是部門職務頗不分明，行銷跟業務其實是兩碼子事，但
公司把這兩個併為一個部門，我就會看到業務常常要忙著辦活動或是一堆瑣事而搞到七晚
八晚，加班費沒有特別原因也不能申請。
4. 小妹是國貿系出身，而國貿業務其實很看資歷，所以本身想法是找到一個有前景的產
業，畢業後從菜鳥開始在特定產業深耕、培養產業知識，好好當一個能賺錢的業務。
由於我也還沒出社會，所以也許在板上前輩們眼中加班到8點多還能領38K其實算很爽，
而難搞的主管說不定到處都是，
並不是離開這裡就不會有，
所以我也蠻擔心離開後找到的工作待遇不但沒有這裡好，其他條件也更差，因此希望版上
大大們能給我一些意見！謝謝您們！
作者:
AISC (AISC)
2019-05-14 12:00:00遠雄？
作者: tsukira0430 2019-05-14 12:50:00
台中慘 不如北上比較實在
行銷跟業務混在一起的部門，可能光處理雜務的工作就佔了大部分的時間（妳是新鮮人），好處是兩個領域都沾邊，能系統化接觸認識行銷跟銷售的接軌流程，風險點在於如果不幸光打雜完就沒時間做本務的工作，可能學習空間也是有限，不妨且戰且走，先進去試試這個環境適不適合妳，同時也尋找其他的機會
作者: a23639978a (爻雨月雪爻) 2019-05-14 13:09:00
新鮮人台中38還少喔XD
新鮮人 而且台中 38k還有人覺得偏少嗎QQ 標準好高...
在建築業，想當業務，是想當跑單還是穩定公司業務呢?
我覺得滿少的....不過產業別不同 我這樣比不太對
作者: ralphlin (怪醫) 2019-05-14 13:31:00
會不會找到28k壓力更大的??
台中市 學士新鮮人38k 我覺得很高了.不過不要久留
作者:
lakb24 (湖人必勝)
2019-05-14 14:30:00常加班基本上最少都要6萬了，38k……？那個是正常五點下班週休二日的薪水吧
作者:
nikesb (耐吉滑板)
2019-05-14 14:38:00台中年輕人38K可以待 平常心 邊做邊找新的就好
作者:
abc0922002 (ABC一值都是很nice的)
2019-05-14 14:45:00都實習了還要試用期喔 傻眼
作者:
OfficeGL (努力上班族)
2019-05-14 14:52:00文組真的很淒慘，有能力有機會轉科技產業比較有未來
所以你在建設公司到底是做什麼？國貿不是一類組前面的科系嗎
如果建設業務做得好，年收入指日可待前提是要有機會賣房子，然後要賣得好
作者:
hcarly (I wanna love U)
2019-05-14 15:46:001看你的抗壓性 2看你有沒有心臟 然後如果你目前還沒找到下一步的話可以先騎驢找馬 這份薪資不差但也不到最好 一定會有可媲美這薪資又好的工作 不要太自我設限
作者:
abasqoo (德莫尼克)
2019-05-14 15:47:00妳先待滿3個月 薪資上去後 想跳再跳妳底薪太低 會成為妳未來跳槽的阻礙
作者:
zsyuan (雷雷)
2019-05-14 15:58:00建議先同時找工作，拿到幾個offer再比較也比較好喔面試就當做練經驗啊，也可以看看自己的市場價值，搞不好可以更高
作者:
sniff (新埔辛普森)
2019-05-14 17:44:00不加班32和加班38都幾？
作者:
puffdog (包夫句)
2019-05-14 18:17:00確定會加薪嗎 有沒有白紙黑字
跟原po狀況差不多 在台北 薪水還比較少..嗚嗚下班表訂5點半 我從來沒有早於7點下班過....每個月偶爾會到8.9點目前以自身條件還找不到更高的工作...
作者: wewe0202 (小唐) 2019-05-14 20:01:00
台北38K都很少了...台北有38K的工作也不多 更何況新鮮人
作者:
s9245034 (angel1997)
2019-05-14 20:08:00覺得薪水算滿高的
加班38K覺得普通…何況不是現調還年輕的話可以撐看看 沒調立刻走人
作者:
o030227 (c06c06)
2019-05-14 20:20:00台中這樣算可以了，彰化新鮮人只有慘一字
作者: Andoanin (賣女孩的小火柴) 2019-05-14 20:44:00
先去外面面試看看自己的價值和台中的平均薪資，你自己就會有答案了
台北國立前段學士都不一定有38k了，建議留下試試看
作者: DRW (WRD) 2019-05-15 01:08:00
做到38k後開始檢視自己值不值得繼續下去（轉正沒加就可以開始找了），那個時候有底薪有經驗（當然這一段時間一定要讓自己成長）
作者:
dodoru (jomi)
2019-05-15 05:11:00版上有些人的薪資標準很高，但你實際同輩同學歷的身價行情沒這麼高，所以你直接參考的話可能蠻不準的。你的工作中部來說可能28K都算偏高了，加班的時間剛好加2K拿30K/越。打死建議如果這期間沒有面試到更有前景的，那先墊一下薪水再跳比較好，不然你現在的薪水跳起來也不高。
台中38很高耶一邊找再說呀~有更好就走，這幾點裡最不能接受主管情緒化，像定時炸彈
作者:
vcLong 2019-05-15 10:49:00加班到8點@@ 換算回來1天少400加班費就好38k-8k實領30k
都實習了還要試用期真的很奇怪 實習期間做得不錯的話感覺可以跟老闆談談
作者:
apley (佛渡有緣人)
2019-05-15 23:35:00台中以新人拿38K真的算是很高了，看到的都是26K~32K左右你自己取捨吧。 另，這版都是年薪百萬的(但都沒薪資單能貼)，別被他們酸38K很低影響到，主計處中位數4萬不會騙你的。
作者:
hcarly (I wanna love U)
2019-05-14 15:47:00一步的話可以先騎驢找馬 這份薪資不差但也不到最好 一定會有可媲美這薪資又好的工作 不要太自我設限
作者:
jumbotest (coup de foudre)
2019-05-16 07:11:00以新鮮人+台中，38k應該有前20%唷
作者: Localboy 2019-05-16 08:10:00
考國營
台中38如果不加班的話實在不差，像這樣加在台北差不多有50
如果同事不難相處，建議騎驢找馬先待下去，如果一時沒找到更好的，也能問問主管試用期滿能不能調4萬，領個一陣子之後換工作時你的薪資就可以往更高喊了別家也會參考你目前薪水，當你領四萬時，別人就不大會敢誇張的亂喊低價騙新鮮的肝啦
作者: soleaching (我將立即使思念枯萎) 2019-05-17 06:26:00
還要看一下年薪通常是幾個月，有些公司月薪不錯，但是年薪其實不高這樣
作者:
JOEKKMM (台中好天氣~)
2019-05-17 07:21:00每天上班十二小時 3萬8 還不逃....
作者:
q4609369 (Bravo)
2019-05-17 17:49:0038k 15月 台中新鮮人很不錯 騎驢找馬就對啦！
作者:
Yanzi (Yanzi)
2019-05-20 14:04:00新鮮人38k可以待看看，真的不行再換就好，年輕就是本錢啊。