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Salary
[問題] 預告工資
作者:
qooooq
(柔軟而甜膩。)
2020-03-27 16:20:53
請問如果公司通知4/1資遣,預告工資10日(三年以下年資)
假設公司說4/2就不用來 但會給非自願離職 資遣費
以及預告工資
這樣是合理的嗎
是不是應該到4/11?
謝謝
作者:
qooooq
(柔軟而甜膩。)
2020-03-27 16:22:00
不論國定假日 只是舉例
作者:
rex0707
(我就是我)
2020-03-27 16:31:00
是叫你4/1開始不用上班 但是會多給你十天工資的意思嗎?
作者: lynch9527
2020-03-27 16:31:00
預告工作就是錢給你,你不用來了
作者:
pujos
(lks)
2020-03-27 17:07:00
資遣合法的話,哪裡不合理?除非你要爭執資遣
作者:
qooooq
(柔軟而甜膩。)
2020-03-27 17:43:00
若還是要上到4/11,這樣是不是沒有預告工資問題 但十天中有謀職假若未依規定期間預告而終止契約者 才有預告工資
作者:
mm0107386
(阿鬼)
2020-03-27 18:02:00
合理,至少是按照合法資遣程序但要注意特休未休也要折算工資給你
作者:
lovebridget
(= =")
2020-03-27 18:10:00
等於多給你十天假 比合理還好多了
作者:
lingerptt
(蒼林亞鳥)
2020-03-27 19:46:00
你的年資,看看有沒有 20天? 2Y
作者:
g9xuggf
(fdsf)
2020-03-27 20:46:00
他都要給你錢了當然合理 我才不要去上班哩XD
作者:
a34077
(Eva)
2020-03-27 22:54:00
年資如果已經超過1年 那預告工資是20天喔
作者:
Luciferous
(乃木坂真夏)
2020-03-28 11:07:00
我也是剛被資遣,但是我年資兩年多是預告工資20天
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