作者:
eds28915 (Henry)
2020-08-10 12:24:55職場上，難免會遇到很機車的主管，於是員工一忍再忍。
有些比較會忍的，可能就繼續撐著，可以把主管的話左耳進右耳出，有些人可能真的受不
了就直接嗆聲。
想請問大家有親眼目睹過這種場面嗎?員工不爽然後直接嗆主管，包含不帶髒字的嗆,理性
的嗆。
順便想請問，在嗆完主管後，還會繼續工作嗎?還是就離職呢?
個人認為，即便很多人都說:"忍下來都是你的"，但還是要考量自身心理狀況，如果真的
受不了或許可以理性辯駁，但還是想請教一下版上前輩的想法，謝謝。
作者: whiteflora6 (whiteflora6) 2020-08-10 13:08:00
不口出惡言髒話，必要場合仍應留意到主管面子。
有理就不要忍，忍就是默認自己錯了曾經把兩個老闆加總經理回到啞口無言
作者:
Mroy (Roy)
2020-08-10 13:13:00幫他態度矯正啦～要離職前開無雙啊
作者:
bill0205 (善良的小孩沒人愛)
2020-08-10 13:23:00之前有在開會當場嗆隔壁部門主管 氣氛被搞得很僵 最後還是老闆出面協調才和解
我有遇過哦…主管開完會跑來說剛剛XXX在會議上嗆老闆耶，然後過五分鐘總經理助理就帶著XXX來座位收東西了....
作者:
ballha (Scott_74)
2020-08-10 13:59:00主管就廢一點，好歹也要尊敬他
嗆人立刻被fire收東西怎麼可能 你以為演電視喔。要開除就開除
作者: jason30325 (勇敢胖薯鼠) 2020-08-10 14:10:00
朋友嗆過，三天後就開始找工作了
被凹加班沒加班費，而且都快到下班時間才說要留下來，反應過幾次情況依舊，之後時間到就走人，某次回家路上還line我回公司，拒絕後被罵不負責、現在年輕人blabla、這裡是職場不是家裡...我回她：在準時下班的前提下自然不會有後面這些事。之後我就被資遣囉，"有妳是XX(公司名)的悲哀"，是我打包完離開前在辦公室門口說的。
作者: LuMya 2020-08-10 14:48:00
嗆啊 又不是老闆 吞下去只會讓事情變糟 變成都是你的問題弄不好 嚴重還會被掛上別人的業務過失
作者:
oherman (qq)
2020-08-10 15:36:00忍氣吞聲不好過的是自己…真的被資遣也不過換個環境，有些是真的要逼你離職就別甩他
作者:
sirloin (Sir. Loin)
2020-08-10 15:41:00沒嗆過，但質疑過主管，沒多久我找到新公司就閃人了
作者:
zzz50126 (MusicBear)
2020-08-10 15:45:00要開除就開除啊 只要多付一個月的錢再加資遣費就可以
作者:
GoGoJoe (gogojoe)
2020-08-10 15:47:00不知到嗆的定義，如果是反對主管意志的話，改反應的還是要講。
作者: SFTW (kfdtruelife) 2020-08-10 16:20:00
有！準備離職時，誰都不要惹我
我現在也是快忍到心裡受不了了...直接離職比較睏嗚嗚不過樓上有人離職時嗆主管 不會被下一間公司知道嗎如果打電話問前主管的話....
作者:
shonbig (香檳)
2020-08-10 18:45:00有啊，不過那不是正常公司
作者:
a963 (21413131思嗎XDD謝率是12)
2020-08-10 19:08:00開會嗆過2次副總（老闆的兒子） 沒離職
作者:
oiulkj (Life is so hard)
2020-08-10 19:27:00之前已經準備要離職了，進公司直接提然後跟人吵架
作者: Radiancy 2020-08-10 19:42:00
有 當天就不幹了
作者:
kotoyan (kotoyan)
2020-08-10 19:44:00真的忍無可忍時嗆過，老闆後來就改進了，他也知道自己的缺點
作者:
Nnninmg (白目不是病)
2020-08-10 20:39:00前陣子我同事被老闆煩到一直加班 結果老闆還是不滿唸她一句事情做不完就要加班做 我同事就爆氣了
沒有嗆,但忍不住對老闆翻白眼被看到.當時已決定離職沒差
說嗆太過分，據理力爭倒是有好幾次。基本上如果主管不講理，被資遣也不是甚麼壞事
作者: rex7788 (胖東) 2020-08-10 23:52:00
有，而且還拿一杯水澆他頭上
在科技業離職前捅主任捅到人事處經理，然後就跳槽到國營了。
作者:
kogreece (Kenji Black)
2020-08-11 00:41:00同事都很有個性，不算嗆，倒是常常大聲理論
作者:
madless (疑)
2020-08-11 06:32:00我都直接嗆老闆阿
作者: PokaPan (PokaPan) 2020-08-11 08:01:00
準備要走的時候一定嗆，上面老闆沒一個能打的感覺
我有跟主管大聲吵架過，但是主管先失控，因為同事沒眼力在開會時，看我跟主管在為了工作爭執，還一直插嘴，沒當和事佬卻加油添火，結果我主管就崩潰了＝ ＝然後我就硬碰硬，大聲完後還跟主管比誰先離開會議室XDD這很幼稚我知道XDD但結論就是我現在還在跟主管共事＝ ＝我是覺得…為了工作據理力爭是正確的，但前提是…你的堅持要有理！
我對就嗆 主管太廢所以必須嗆做了六年離職 主管也還想留我
作者:
MrDK (DK)
2020-08-11 13:43:00嗆過兩三次 但也沒離職 直接跟他說 他不爽就開除我啊
作者:
skyhal (halKRO)
2020-08-11 15:03:00笑笑的回才是高招
作者: horte9011 (河馬) 2020-08-11 15:25:00
打工都會嗆，因為實在太多白癡事情了
嗆過兩位副總跟滿多位主管 前提當然要是自己有理 且不帶髒字我後來自願離職 畢竟公司實在太多沒腦的人執政 老闆兒子又不硬起來 再待下去 估計自己還沒被奴死可能心臟病都先發了
作者:
nice993 (無)
2020-08-12 07:06:00要嗆爆主管的同時就已經要想好這輩子不會再看到她的決定
作者:
KEYork (York)
2020-08-12 15:07:00我嗆過非直屬主管，氣到想踹他，跟廠商買東西不想付錢還要叫我去處理。 一直問有沒有簽收，沒有就可以先不要付。
作者:
rushfudge (rushfudge)
2020-08-13 04:35:00嗆啊 別忍 不然以後心裡不好過
作者: lisawu60623 (莎莎醬) 2020-08-13 17:45:00
無理過頭的人都嗆過包含老闆 理性不爽的說
理性的嗆過，主管回說他可以接受這種有理的，但跟更上面的最好不要
作者: windlll (我要工作阿) 2020-08-15 18:49:00
嗆了隔天提離職，就這樣，反正案子死了跟我無關
作者:
chiick (雞暴北)
2020-08-16 12:44:00嗆過 因為一直被主管人身攻擊跟曲解我的本意 直接加大音量不帶髒字的把我的不滿都講出來 然後繼續上班 我是組長 還有組員需要我的保護 我不會退縮 但一方面也是因為公司需要我 才不怕被火