※ 引述《a8713749 (keydata)》之銘言：
: 集結朋友圈的
: 1看到每個員工都想叫他們滾
: 2請到這些員工我不該哭嗎
: 3我請的員工都是來浪費錢的
: 大家有遇到更猛的字眼嗎：）
:
想到這個就有氣
現任老闆很好很會幫部門坦，而前任老闆則是完全信任我
但是前前任真的是垃圾
面試剛進去的時候都好人好氣笑笑的
隔沒幾天漸漸開始會說一些幹話或刺耳的話
比方說:唉唷，怎麼又在休息了
林北才坐下不到五分鐘，日誌一個字都還沒寫就在靠北
不然就是下班前丟事情給我
說啥能者多勞
吃虧就是占便宜之類的
跟老闆說我差不多要下班了，明天再做
馬上臭臉給我看
聽同事說，她會在背後跟其他人說
覺得我太閒，花那麼多錢聘請不能讓我休息，去掃地也好之類的
然後我也常常聽到這個老闆常常幹譙其他同事
xxx根本是智障吧，真不知道xxx有什麼臉待著之類的
一個月後我就知道這個屎坑在我來之前，半年內就離職了三個人
隔天果斷告訴老闆覺得不適合要離職，但是接手的計畫會在幾周內完成
我以為這樣做算很負責，殊不知我應該要提完離職就閃的
接下來老闆每天幾乎都是在找碴...
偶爾走過我身邊就是一句：動作這麼慢，不知道你來幹嘛的
又或者是跑到我旁邊用力拍桌子大罵，連xxx都做不好 我到底聘你幹嘛
部門規定12點午休，有次中午大概12:05 想說把手邊東西完成再吃飯
結果被老闆看到就是一句，午休做事，你是不是想讓人覺得我再欺負你?
最後簽離職單時還補一句，像你這種廢物，還想想去xxx工作，呵呵
族繁不及備載，我也不是很想去回想更多了
後來輾轉得知，我去的缺是整個部門最雷的屎坑
總之已經是脫離地獄了...
決定從此以後絕不應徵 上年紀的女主管的職缺
(並非一次，所以嚇到了)
遇到神經病的機率真的很高
奉勸各位遇到屎缺能多快閃就快閃
不要怕啥履歷變難看還是啥被業界封殺的笑話
這個工作經驗我沒寫在履歷表內，真的被問就說短期約聘瞎掰過去就好