以下格式僅供參考，可依個人需求喜好填寫，清楚說明公司及職務類別即可。

算蠻好累積人脈

你做過超商應該知道阿 從店員做起 什麼時候升職慢慢等

我朋友當過區域督導還是展店經理的，常聽它說往事，大多是正面的，感覺很驕傲，像跟男生在聊當兵事那種感覺吧。

儲備幹部喔...未來是多未來呢？3年5年10年？區域督導還有辦法高升嗎？一個區域就一個督導，有多少儲備幹部想要卡位呢？儲幹期間的薪資是？讓在下想到飯店，一堆人讀餐飲管理想要當大廚想要當經理，但一家店就只有一個缺，升個初階幹部中階幹部好幾年，結果以為終於輪到到你的時候老闆的兒子海外歸國還是誰的親朋好友來幫忙..

覺得會待很久超商的人....情緒管理都不是很好！簡單說一句，門市的人比奧客還難對付！有用心工作或是認真的店長，不是離開全家，不然就是選擇去加盟。還有門市教育訓練很爛......