本身在國營
沒想到也會有人際的痛苦
最近代主管(女)那一群很排擠(最近已經不是最糟那時候)
在工作上都會挑剔 顯示自己的專業
(本可以輕鬆過關的事都會被放大檢視 我來了第六年所以我是覺得他們這樣很好笑啦
今天一早正職也在說又被某人念了一堆 這些惡人不會自己當壞人 會借刀
真的覺得做到流汗被嫌到流延)
也會語帶諷刺說我是工讀生(約聘職)等等不勝枚舉
請個輪休也會被關注
我感覺就是一個不友善的場所
我本身由於認知錯誤(覺得自己一定要保有這工作等等原因)已經壓力很大很健忘(但工作
很小心 可是很累 賺一點錢(一個月一萬五台北 也因此沒兼職 累到我半死)
已經很緊張
他們還這樣刁 我真的覺得很不爽 很可怕
跟一堆爛人相處真的好難
調職不知道能解決嗎(也是因為想到異地跟老公一起生活)

考別的啊

約聘的話去考試吧

換工作啊

六年還是約聘？免洗餐具要認份一點

一萬五？

內文看得出來壓力很大..

錄音，桶他

請問妳自己有在求進步嗎？ 有去提升自己的實力嗎？還是只是用一種受害者心態來安慰自己，全都是別人的錯？？去年到現在，妳的每一PO篇文都一堆人在說妳的文字表達要加強，請問妳有去執行嗎？ 這種態度會被同事排擠我不意外啊。如果妳想改變現況，就收起妳的受害者心態，檢討一下自己有哪邊可以改的、可以提升的。但照妳現在這種回文態度，人生永遠只有抱怨，繼續被排擠也是正常的啦，等著妳下一篇抱怨文。叫妳自我檢討、提升也能解讀做批評？這些話妳聽不進去那就算了，反正妳的人生是妳在過。但我保證妳不久就會再PO下一篇抱怨文，反正妳也不想改嘛。

借這篇問人生要多努力才叫努力？要多上進才叫上進？如何定義？到底需要達到什麼樣的程度？如果你駡別人精神病並說精神病説的話不具參考價值卻每天盯著精神病講什麼，甚至因為精神病講什麼而欺負他，請問這樣的行為是正常人還精神病？

幹嘛跟一個單純的抱怨文認真？

為何需要定義？？？你努不努力、上不上進都是你自己的事，後果也是你自己承受。如果你不付出努力去改變，又整天只會怪世界、怪同事、怪朋友、怪家人、怪網友，全都是世界的錯，永遠都不是自己的錯，這種心態真的是可以的嗎？幾年了如果連一點點進步或改變都看不到，真的沒有抱怨的資格

一萬五 你希望大家給你什麼建議

一萬五在幹嘛 六年…一堆莫名討罵的原因 換工作阿 難道覺得爽？ 完全看不出待在這的理由 不喜歡跟人相處就去跑外送阿 多努力就多有錢可量化 多好 不然你說的努力壓力等等因為表達不善根本難以感覺…

職場就是這樣啊 不然你就去迎合巴結她們 自然會很愉快還有一萬五工作 有什麼好堅持下去約聘職哪有什麼調職 又不是正式缺 正式缺要請調都沒那麼容易 說穿你就是放不下安逸的工作 不想花時間找新工作

為什麼要有這樣的認知錯誤?

哈哈哈又是你

去朝聖過往的文 一些雞毛蒜皮的抱怨 也都PO上來這種事跟身邊的人抱怨就夠了當這個版的人是垃圾桶 上來倒垃圾?

折折救我=.=推錯

你同事辛苦了

離職換工作 哪有什麼不能的= =還是你也是愛慕什麼財務長那位？ 身心有病不是病 而是自以為有病就為所欲為要每個人都包容病人 出社會面對現實好嗎…況且我不覺得有人聽完你的解說 會說你繼續待著 趕緊找工作吧 更何況這裡不是八卦版 你這薪資連法定最低都沒有

笑死 莫名其妙賺到一個道歉XDDDD就說吧 果然隔一週就又來發抱怨文了好像身心症 全世界都有義務要體諒你一樣？