作者:
iynish (ぎぎ)
2021-05-25 13:27:08在本土疫情爆發前有敲定一個offer
近日因為雙北疫情太嚴重
不知道是否該向人資詢問, 是否因為疫情因素, 下周的報到會有變動....
目前是沒有收到人資的任何變動通知,就是了
有人也是最近拿到offer, 照常去報到上班的嗎? 雙北地區
作者:
AshleyNa (AshleyNa)
2021-05-25 13:39:00金融業-台中原本5/24報到，延後到6/1...不知道還會不會延
作者:
taipoo (要成功要積極)
2021-05-25 13:49:00建議留在故鄉工作比較好
不想報到就說啊！公司沒有義務幫你保留職缺除非今天政府發布命令停止上班
我金融業，約定好6/1報到...但是人資目前還沒任何延期通知...
作者:
albus (阿不思)
2021-05-25 14:46:00旅遊業原5/17報到 改7/1
作者: amma5420 (amma5420) 2021-05-25 14:57:00
小公司人流單純，比較不會怕。大公司交叉感染風險高，也關乎公司應變措施的管理，比較會延offer但有聽過小公司直接取消別人offer的啦…大公司這方面倒不太需要擔心。
作者: woohoo1127 2021-05-25 16:41:00
我是在高雄 原本6/1延到6/15
作者: hilary30094 2021-05-25 18:05:00
通知錄取後，升三級告知停止招聘...
作者: amma5420 (amma5420) 2021-05-25 18:23:00
h大所以你被取消offer了？太慘了吧…哪間小公司。。。
作者: weeii4211 (weeii) 2021-05-25 18:29:00
原本5/17延兩次目前6/1 履歷先打開來放著囉
作者: amma5420 (amma5420) 2021-05-25 18:32:00
不會啦…如果是大公司不會被取消的除非是免洗人力
金融業 原5/17改6/1 今天接到通知又延到6/15
作者: amma5420 (amma5420) 2021-05-25 18:43:00
樓上會怕被取消offer嗎XD
作者: lilyer (小利兒) 2021-05-25 19:02:00
5/19 正常報到
作者:
bill0205 (善良的小孩沒人愛)
2021-05-25 19:31:00我們公司新人照常報到 但都是遠端報到 疫情結束才會第一次到公司
作者: hilary30094 2021-05-25 19:42:00
應該是被取消offer了，是大公司，但疫情也說不準什麼時候好轉，公司也不好意思讓錄取者一直等…
作者: amma5420 (amma5420) 2021-05-25 20:15:00
哇！大公司怎會這樣。。你收到的錄取通知應該有紙本吧？上面應該要有報到日期那些吧？b大。。。問題新人啥都還不會，在家要做啥啊。。。?
作者:
s211275 (夢的反面 還是夢)
2021-05-25 20:20:00跟一樓一模一樣的時間 只是早上又被通知延到15號 哭阿
可以借問一下:一般公司如果沒有要取消offer，那延新人的offer到底意義何在?真的都是為了防疫嗎？◎縑
作者:
your0207 (Daughtry)
2021-05-25 20:25:00很多公司一次報到很多人的可能不敢
延新人offer應該是同事在輪居家辦公會沒人力帶新人，我覺得主管這樣講挺合理的
樓上，可以用電腦分享畫面教啊啊…不會是理由吧…想不透為何要延誒
作者:
jansec (大邪惡的小壞蛋)
2021-05-25 20:51:005/17報到 隔天公司開始分流上班 居家時都在讀資料...
作者:
bill0205 (善良的小孩沒人愛)
2021-05-25 21:06:00不會不是理由阿 一堆工作可以自行在家做的...
作者: amma5420 (amma5420) 2021-05-25 21:09:00
問題現在是說"新人"自己在家，是能幹嘛。。。除了看資料外。。。
作者:
chaichai (我想要好好生活)
2021-05-25 21:28:00原定時間報到,但資深同事在家工作,我要去公司上班,幫忙其他未在家工作的同事的忙
作者: liaqu (Mira) 2021-05-25 22:01:00
6/1報到，目前未接到異動通知
作者:
ppt0726 (ppt0726)
2021-05-25 22:09:00原訂5月底開線前到職 現在無期限遞延
作者: amma5420 (amma5420) 2021-05-25 22:54:00
小公司根本都照常，管你死活，都給我報到。。。。只有上市櫃才尊重員工安全
作者:
nextstar (Le Bonheur)
2021-05-25 22:58:00一間本來有收到口頭offer,在收到正式offer前取消，另一間是複試不知道延到何時，覺得疫情沒穩定之前對於找工作都不是很樂觀
作者: amma5420 (amma5420) 2021-05-25 22:59:00
口頭offer到底有沒有效力啊…照理說應該要有誒
作者:
sirloin (Sir. Loin)
2021-05-25 23:14:00我同事上周線上報到在家讀資料用筆電開會 超好的
作者: amma5420 (amma5420) 2021-05-25 23:14:00
如果可以獨立作業的工作才能這樣吧像會計，怎樣操作會計系統，沒有人帶，根本只能發呆
作者:
cosy (笑看人生)
2021-05-25 23:32:00公司都正常上班 報到怎麼可能讓你延...如果你說要延 老闆會不會想 那你正式上班後遇到疫情是不是也不來了
作者: amma5420 (amma5420) 2021-05-25 23:41:00
樓上要不要先看清楚人家是問啥。。。原Po是有說想延嗎…是因為很多企業在那邊給人遞延offer的不是求職者想延
作者: gina0303 2021-05-25 23:44:00
等了2個月今天複試剛拿到offer6/1號報到。之前真的超怕連複試機會都沒
作者:
wallacewei (a job, a job.)
2021-05-25 23:45:00餐飲業 原5/17報到 延至6/16報到 疫情好煩啊...
作者: amma5420 (amma5420) 2021-05-25 23:46:00
樓上佛心企業不然就是中小企業錯了，是樓上上
作者:
p610260 (鴨)
2021-05-26 00:08:00我們全遠端，新人照樣報到，第一天就是遠端，過了一週我看他好像滿痛苦的樣子，非面對面真的很難交接
作者: amma5420 (amma5420) 2021-05-26 00:20:00
對啊…要照工性質安排才是吧…不是每個工作都適合遠端教學會拖垮團隊的
作者:
stoorz (你~好~(￣▽￣＃)﹏﹏)
2021-05-26 00:54:00遠端的交接需要更費心安排，主管和mentor真的要很主動跟員工定時而且頻繁地約視訊follow up。我們公司的員工offer被延到6/1報到，都直接遠端
作者:
gmnxix (果凍)
2021-05-26 02:50:00科技業，原6/1改6/7
作者:
annazoo (安娜動物園)
2021-05-26 07:27:00傳產，原訂5/26，因缺人提前一週。結果第二天開始分流上班=.=差點就自行請事假。
我們部門全都是外勤被限制一個禮拜只有兩個時段能進公司，新人進來沒有人可以幫忙帶跑現場，也只能暫時延後新人入職的時間了
作者: boooooood (減肥中勿擾) 2021-05-26 11:02:00
我們台北總部全部延到6/1而且還是線上報到
作者: sonyeric928 2021-05-26 17:12:00
我5/17報到 改6/15 某超大公司
作者: weewen (wennyy) 2021-05-26 22:02:00
昨天拿到offer 人資壓6/15；另一offer照舊6/1
作者: lailaizai (賴Q) 2021-05-26 23:26:00
我有收到小公司直接說7/1報到，但大公司目前沒回覆，還在等人事安排...感覺會獲得無聲卡
作者:
twol (阿彥仔~)
2021-05-27 14:27:00有耶 我延後半個月報到了 有收到人事正式通知 應該沒有取消OFFER 主要是新公司有員工染疫@@"
作者: icehost (路過的豆腐) 2021-05-29 07:53:00
外商原本6/1延到6/15 公司先寄筆電要求在家工作
疫情大爆發前拿到offer原定6/1報到，昨天才被通知改6/15了QQ
作者:
sinqer (啊~~扣~~)
2021-05-29 15:25:00同樓上QQ
作者: gdwcyg 2021-05-29 22:58:00
高雄進口食品業，原6／3報到改6月底
作者: a29831603 (傑克蓋瑞) 2021-05-31 01:29:00
朋友原本要報到被直接取消了
作者: liaqu (Mira) 2021-06-02 21:45:00
更新一下，已按時報到，隔天直接居家辦公