以前剛當完兵對自己的生涯滿是美好童話；一開始低薪沒關係，慢慢做慢慢跳薪水就自動
符合自己當下年齡所需要的薪水，最後能買房買車，有勇氣向喜歡的人說：「那就我養妳
啊～」
但在職場發現處在中上層的主管或同事，他們要犧牲的精神、情緒和時間遠讓我認為自己
是否會像草東的歌詞一樣：「他明白～他明白～我給不起～」自己只想蒙著頭做事，並多
少提出對團隊有用的建議。
今年三月換了新工作後薪水一口氣跳了七千，還掛了行政襄理的銜，但因為是小型辦公室
，看到同仁的互動和做事、遇到老大總經理的時間又更密集，所以緊接而來的是發現自己
這個性很難往上爬——甚至有人間失格的可能；看到經理整天被總經理叫來叫去、明明請
了假還出現在辦公室辦事情還有聽到假日被總經理打電話談事。我呢？也常被總經理叫去
辦公室討論事情，然後也被檢討服儀；明明已經事先為工作多買了免燙的襯衫，但難免有
摺痕，沒想到還是遇到連這都受不了的主管；還被經理強制送了熨斗和很大的燙衣板，我
的的內心滿是抗拒和剝削感，反社會地覺得自己還要壓縮多少時間和空間來迎合資本家的
喜好？
法律系沒去考律師大概薪水四五萬就算封頂了吧！我就一直找不到突破點，然後陪著妻小
和樂融融的畫面越來越模糊了……