作者:
godgan (大俠巴西龜)
2021-09-09 21:36:27員工是七月底離職的
結果九月初地方機關要聯絡該員的所屬單位
寄信來公司才發現人事忘了幫他退保
今天火速辦理退保
請問這樣會造成公司什麼損失跟罰緩嗎
作者:
Pwind (Pwind)
2021-09-09 22:33:00公司要多繳錢阿
作者:
yuuga (尤加)
2021-09-09 22:36:00多繳保費而已，該員賺到，但有疏失的人事要賠錢
作者:
bill0205 (善良的小孩沒人愛)
2021-09-09 23:41:00這名員工賺到了
作者:
jeff40108 (死得腥羶豔油劑是他)
2021-09-10 00:24:00賠錢是不用啦，你不講沒人知道
不用賠錢 因為完全沒有侵害到他人權益 就公司自己虧一些
作者:
yukuri (yukuri)
2021-09-10 06:06:00一般算薪水就會發現了吧？
作者: TatsuyaShiba ( ) 2021-09-10 07:20:00
你該問的是你家人事怎麼搞的
哪有不侵害權益? 要是人家要申請什麼事物 身上有勞健保會影響對方的申請資格 我有申請過這類業務
作者:
nengket (古惑人生)
2021-09-10 09:49:00員工賺到了？
作者:
wila (梅雨季)
2021-09-10 12:36:00就多繳幾個月的錢啊
作者: titch (胖子貓) 2021-09-10 13:49:00
勞保局以退保日認定離職日，如果這期間衍生出特休就很歡樂
作者:
rosun (羅桑)
2021-09-10 14:31:00就我所知政府沒罰鍰，但是公司那邊就不知道囉.....
作者:
hiXD (hi)
2021-09-10 15:11:00之前去打工，實習公司幫我保了快兩年的健保我才打工一個月
作者:
gamer 2021-09-10 23:37:00勞保還健保?健保他新加保會退錢，勞保要六個月內公司去申請
作者:
DAEVA 2021-09-11 09:48:00公司會處罰你
發函可以追溯退保，勞退跟健保會退費給公司，勞保有可能只更正退保日期但不還保費
作者:
skyimsn (黃小白)
2021-09-20 20:37:00並不會，反而會把公司多繳的退還公司，再補寄追繳帳單給你。