就是整點一到，幾乎沒人敢下班，有的還七八點才走。面試的時候跟你說公司不用加班，
沒有硬性規定。留下來的都是妳自己想留下來的。
如果整點要走，主管看到了就會問你：啊某某事情你弄完了嗎？就算那件事情沒有急迫性
，但主管就是不想讓妳準時走
加班有錢就算了，重點還沒錢。這種公司是不是台灣特有文化呀

是，尤其是台灣中小企業

是的

咪錯^.<

是

看運氣，遇過沒報加班，上司還會趕你回去的，開會發現快到下班時間了，會叫大家加速。

台灣假日商 一定要加班

但是你要走他也擋不住你，會不會黑掉要看你做完的成果

如果同事上班8個小時鬼混，我甚至中午休息還在工作但我今天下班前工作進度已完成，為什麼我準時下班沒幫同事叫工作態度不佳工作能力不好？是沒有團隊合作的精神？但我已筋疲力竭為什麼明明是下班時間我卻要等其他同事弄好才能走？（不需要合帳的工作）為什麼主管反而會因為我做很快正確率高就把其他人工作割來給我？這是雷包要想辦法提昇自己為什麼把他們的壓力轉嫁到別人身上？我就算千手觀音我也會累？你們說有問題要反應，為什麼我反應之後變成我做人愛計較？你們説在職場上少說話多做事就是這下埸？以前我就是都會忍耐，等到我忍不住火山爆發通常我也要離職了，現在我有問題就反應老闆說我好為人師我是被離職了，我做錯什麼？

給樓上，因為大家說的多做事，指的是做有價值有用的事，所以如果你很努力卻發現是在窮忙，那你更應該花時間去想自己要做什麼與規劃目標

如果事情完成的長度會超過當天 應該事先講好完成的時間 如果被問事情完成了嗎 就回答約定好的時間 除非有變動 當然不排除有些是慣老闆故意盯找麻煩先試試看做好時程管理不過有某公司雖然加班有錢 卻把時數列入kpi 計算就是

之前工作 要走還被主管叫住說你事情做完了嗎....

台灣老闆最愛的啊

凌晨兩點發群組顯得自己多忙 北七老人一堆我看職場年輕新鮮人都不玩這智障套路了

mis貓是躁鬱症還是zoro分身？

主管跟老闆永遠看不到剛剛處理完一堆工作抱走歸檔的模樣，只看到歸檔完空空如也的桌上，然後覺得員工很閒。

真的一堆老人玩這套

日商傳承的爛文化，不可以比主管/前輩早走，不然就會被說白目、不懂閱讀空氣

看公司啦 但大多還是要你為公司賣命

亞洲特有

我遇過晚下班裝忙的主管。明明就沒事還要一直演，也不好好演被抓包在玩手遊

我就喜歡慢慢摸阿..同事做比較快 想走就走

時間到還不敢走就自己沒本事而已，別推給辦公室文化

不想加鳥班 去外商比較不會遇到 能力不到 其實要怪自己

笑死某樓真不虧是慣老闆養出來的，到底是誰能力不到？鬼島外商一堆沒能力的只靠關係在裡面混的廢物一堆我程度跟能力老早超過你各位外商任一職階含各式老董總副監執各式任一階層資勞，我在當遊民，你各位某些廢物在外商領幾百混的我都叫得出來名字，有些低能還跑回台商接總經真的笑死鬼島是非不分不論外商台商都一樣很久了更不用說假外商皮真台商骨的一堆

沒事作就忙自己的，不要裝，作些雜事打發時間那才是真正的浪費生命。有的老闆處理workload不平衡的方式就是找誰願意被凹，至於那些人為什麼事情作不完是能力不夠還是只是事情很多也不去了解，因為這些爛的人還是能達成他一定的要求，差一點就找人頂上就好了。如果要在補下一個可以凹的人跟開除一堆平庸之輩，這些老闆當然是選前者.....有的公司體質好，或者在風口上，一些人員的問題不一定很快帶給他們實質的壓力....反過來，你與其去要老闆處理這些人，不如處理自已也就是換工作比較快。別人爛是他們的事情，不是每個人都值得拉一把。

主管沒能力評鑑底下的員工，是不是爛公司？

我沒有躁鬱症，你們才有病要吃藥，別人意見跟你們不一樣只要被挑戰馬上惱休成怒貼人精神有問題

因為現在有監控這種東西 更需要演戲裝忙了 O_o!像樂咖講的 你不知道他有沒有在看 所以只能當他有在看

東西能做完就敢準時走啊 當然被搞的例外

這種只會越留越晚 越來越沒效率

這樣超沒效率

裝忙跟弄新人職場老人文化

老鳥都沒準時下班了 菜鳥是不是很閒可以一直準時下班

外商基本不上市不會有董事會 又錯了 我會你不會 可憐幫qq

大公司 外商也都有裝忙的時候

很誠實地跟你說，是的，塊陶

我公司如果有這種文化我會立刻離職 何必浪費人生 外頭多的是好公司

中小企業的陋習

演戲

誰叫台灣只會挑人家爛的地方學

我都說時間到了我先走囉

台灣外商主管真的廢爛，然後再去台商當門神

是的中小企業傳統產業等最愛裝忙，越假越紅

前公司就是這樣：）

4

Elon Musk也被爆料沒看到員工加班會暴怒，慣老闆不分國籍的

可你不也不敢準時走不是嗎

時間到就走根本不會怎樣，除非真的有事在下班發生。

從來沒遇過耶，主管走的還更快

到底怕甚麼監控？？鬼島心裡有鬼的才會怕，我看到一堆腦殘資跟皇親國戚整天甚麼事都沒錯只能盯著監控看也蠻可悲的，不知道這幾隻資方的兒女到底是怎麼養出來的也只會這些東西而已，除了會偷/看/騙/吃喝玩樂/把平民百姓自己苦過來的的人生自己沒經歷過那種浪費生命跟時間的行為，某些資家裡嬌聲慣養出來的自以為會的（比如某s這類靠裙帶跟皇親國戚還有家裡養出來的）到底還會甚麼笑死，把你這類人丟去甚麼資源都沒的家庭重新投胎試試看看我們是怎麼在鬼島這種鳥地方過來的，笑死鬼島養出一堆廢物只會含金湯匙投胎還會啥小，然後整天在鬼島講失智腦殘幹話，以前是不努力現在是投錯胎的問題，笑死甚麼都有得講，抱歉喔我上一份工作給我那種薪資，我平民死老百姓無償送skyyo（你跟你認識的）那些東西比你開那家公司資本額還更多，笑死到底是多自以為，抱歉我可從來沒認為我身為死老百姓有投錯胎，你各位從未像我本人一樣尊師重道感激父母養育之恩，你各位也從未像我一樣是拉其他人上來無償幫各式人笑死我沒資源，36年來除了父母給予義務教育外，剩下都靠自己，請我這36年來在幹嘛，你在幹嘛？自以為我會你不會，以為我講假的？笑死你跟那幾群腦殘在鬼島過太爽，從小無憂無慮吃香喝辣到底會甚麼鬼東西？？我原專業包含其他專業笑死，老早超越你各位各職從上到下各部門含資方各式勞方專業該會的東西，包含各專業原台大各系學士程度，笑死以為我講假的那幾群嬌聲慣養的你各位到底會三小？？？難道只會靠家業？？靠鬼島裙帶資本（你各位整天吹捧的人脈；你各位看不爽的我當然就不是你口中的人脈）笑死，只會欺善怕惡橫行霸道還會甚麼？？題外話，你給我4萬多的東西我就給你那樣子已經要偷笑了，還要做三小？？？給這薪資，你各位各種公司沒做好的，我人不出現都可以；反觀一堆你各位各式資勞廢物領這幾倍以上錢甚麼事都沒做還沒出現的更多，笑死這就是鬼島現況，你各位腦殘資勞搞出幾十年的偉哉鬼島，然後還要跟你某skyyo之類的跪安聖恩浩蕩，你說都對，我們賤民平民百姓說的都說就是了，笑死鬼島不知道甚麼時候變成這副德性只要有錢有權不管錢權怎樣來的說甚麼都是香都要當聖旨捧手裡，沒錢沒權鬼島欠我幾十年的就該死就是了？笑死，你那之類的連我曾做過一件事都沒做過，兩手空空也做不來了到底是有多自以為更幽默的是有病的到底是誰和哪群人？偉哉鬼島

媽的唸書做實驗就有人在裝忙，報paper一堆廢話，講重點沒湊滿時數還會被臭淦，到公司已經是完全體了

你要說的是下班裝忙還是上班，上班裝忙是怕上面丟臨時工作過來，跟公司爛無關

中小企業特嚴重的感覺XD

是台灣公司的文化，不只爛公司

看過裝“喜憨”的！～

台灣文化，不加班表示太閒 可以縮編

這種文化真令人傷心

你要升遷就一起演不然就走啊。我都第一個走

台灣文化啊。上班拼命聊天 下班分進度給會做事的 通常這樣的人才會升遷

我會收尾個10分鐘再下班 這樣印象分數不錯啦但我都是快下班常被凹事情

可以準時走表示你很閒 然後就會再丟東西給妳

爛公司文化+1, 遇過上班整天看小說, 加班作正事到半夜, 全沒加班費, 但老闆覺得她最認真努力, 每次加薪都加最多

就陋習 覺得你留下來公司就是賺……

沒錯，尤其是跟你講責任制但是又故意用公司文化來壓你的

是啊 我覺得很多公司都這樣欸 你作得很快就是換來更多的工作而已 而且還會有人說閒話 覺得你一定作不好才作很快

陋習無誤

很浪費生命的文化