從九月初開始到今天，大約花了兩個星期的時間在找工作，
希望在自己記錄這些心得的同時，
也可以分享正在找工作的朋友參考。
本人今年南部某國立科大資工碩畢，
有參與過幾個中小型系統的開發。
過去主要是採用 PHP、CI framework、git 等工具開發。
覺得個人的興趣是在 back-end，
因此，主要職缺都是偏向 back-end 相關的，
最後還希望各位看看完鞭小力些，感謝大家~
幾個小提醒:
1.其實在面試的時候，不只有公司在觀察你，也是你在觀察公司，
我相信一份工作的長短、開心與否會跟你的主管有著滿大的關係，
因此，在面試的時候也可以主動跟主管聊聊天，
目前公司所採用的技術、主管過去的背景等。
2.多花幾週的時間找工作，可以換得你未來幾個月甚至幾年的快樂時光。
3.建議在面試的時候，可以做個投影片使用平版還是筆電，
利用條列式的方式整理自己過去的專案、經歷等等，
最好可以附一些專案的擷圖或是網站流量、使用人次、採用的技術等，
都會讓主管更容易了解你。
4.我相信就算今天是在業界打滾多年的前輩在面試你，
也很難保證在短短幾個小時之內的時間就完全了解你這個人，
如果被感謝了，其實不用太過氣餒，
回想自己在面試的過程中是否有需要加強的地方，不斷改進就好。
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正文開始
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1. 時間軸科技(hiiir) - PHP 程式設計師 BD 事業處
一開始人資請我先寫一份 PHP 的考卷，
還有一份人事資料表。
後來就由單位主管，來跟我談職務的內容還有過去專案的一些經驗。
其實也沒有問太多技術相關的問題，
反而我滿好奇這個單位用的都是些什麼樣的技術。
目前是一個新的部門，約 3~4 名工程師，單位主管今年初從 Yahoo 被挖角過來。
使用 php framework phalcon，
整合 Continuous Integration，
採用敏捷開發，
使用 git 做版本控制。
應試結果:
Got an offer.