更一下
雖然很感謝大大們回覆，
但我感覺後面推文方向都有點往research team走，
但我本來是沒有想過要去research team的，因為我原本就知道基本上都要PHD才有辦法。
主要還是像我回覆裡講的那樣，
把ML方法用在產品上的project就是很好的選擇了！
無關ML的project的話只要能讓我累積軟工經驗跟credits的也可以！
以下原文
剛修改完CVPR draft，想睡卻睡不著。
過了hc到現在已經半年以上了，眼看著景氣越來越差，team match卻一直卡著讓我一直有一
我是四大CS學碩現在碩三，
碩班主要研究CV，
CVPR submit 之後改成碩論就能畢業了。
碩一時發過一篇ICME（第二作者，負責部分方法構想以及大部分coding）。
現在手上的CVPR draft（題目是video super-resolution相關，有需要可以在指導教授同意
大部分貢獻都來自於我（文獻研究、方法發想、coding、訓練、分析、drafting），
我的work performance比SoTA顯著較好同時也有一些contribution，有一定的信心會上。
這領域通常都是大公司或是一整個團隊在做，我一個人忙了好久才能有這種成果，
中途撞牆期也一直會想放棄（還在PTT發文說要肄業XD）。
之前都在忙研究沒甚麼機會投實習；
能說嘴的頂多就在學校碩班的DL課程擔任幾次大助、同一課程在M上課時也是大助。
我程式能力應該真的算不錯，
大一程式課學期平均1x我8x，
程式是從國中開始自己學的（自學能力極強），
leetcode沒寫多少就過hc了，絕不是記題目死背仔，
之後有機會上岸後或CVPR deadline後再發心得。
主要還是想做CV/ML相關的project，
都能做出CVPR等級的作品了不太想就這樣轉換跑道，
或許這也是之前match的manager都沒有下文的原因。
recruiter有提過我感覺比較想做ML/CV但台灣Google職缺較少。
我的一個優點應該是對ML/CV這塊蠻熟悉且coding能力又不錯，
改CVPR到這時間應該也能證明我很重視工作。
當然有其他領域的team想跟我談談看也都可以。
雖然說是new grad，但只要是junior職缺應該都可以。
不管是manager或是team上有缺的都歡迎跟我聯絡！
再沒辦法我要寄信給之前有來學校演講的陌生大佬了QQ
主要就是這樣，
match了很久心真的心好累QQ
謝謝各位大大！
另外有點好奇，非CV領域會知道CVPR嗎？
記得之前查CVPR還是CS領域影響力最高之一，
之前team match的時候manager跟我說好像有聽過又問我是不是ICIP，害我有點不知道怎麼?

現在這個市場，老實說沒有讓你挑的本錢，有缺能做就很好了，所以現在有任何可以做的缺就搶會比較好一點

可以找在業界的學長姊問吧

想做的工作VS想進的公司, 自己想清楚比較重要

HC過了好像只能保留一年？你要注意 只想去G的話就先match之後再內轉 只想ML不如去投lab126

Google台灣目前還不太有那種你想像的CV/ML，而是偏向image processing或ISP居多，所以會比較熟ICIP也不意外，感覺起來你的興趣會更適合Microsoft/Amazon Lab126/NVIDIA Research，對他們來說CVPR, ECCV, ICCV, NeurIPS等到那些就會比較熟。其他的也許就Qualcomm吧，不過它也是偏向camera一點。那如果你不排斥台商的話，勉強有做CV/ML的就發哥了。詳細有興趣可以站內信私聊XDD不過你coding能力都通過Google面試了不去頂級外商有點可惜XDDD 發哥不太需要刷題我上面講的公司都有認識的人，原po想要的話我也可以幫忙問問，細節可以私訊

魚與熊掌不可兼得

只能出國找吧 CV/ML 在國內老實說好的職缺不多

我知道好的職缺不多，但其實蠻好奇的，這幾年四大研究室一半以上都在做ML相關，結果業界幾乎無處可去？是說重點不是ML/CV，是求撈。

我覺得你的心態要擺正，要是team match call我是manager而你說話也像你這篇文一樣三句不離CVPR，然後最後補一句喔我知道你們不做CVML啦，我真的想進Google所以也可以做你們那個。manager肯定是腦子傻了才會收你要是市場好而且local有很多做ML的組大概沒問題。我不知道台灣office做ML的有多少但是我猜是幾乎沒有，結果就是互相浪費時間我要是你就裝笑臉趕快舔進Google，蹲一蹲找機會轉美國想去的組我說實話CVML市場化本來就是價值鏈的頂層，全球分工憑什麼分給台灣？

感謝大大認真回覆，這篇文是因為我除了研究之外目前沒甚麼能證明自己的價值的地方。team match call時當然是聊manager組內內容為主。而我的想法是為了換組我反而會更認真累積credit，況且在台灣科技業如果連開明如Google都不能說真話的話也太慘了。通常我提到換組的可能manager也會說只要是在公司內對公司有利都不會有問題，雖然心裡怎麼想的就不知道了。大大提的我也都思考過 可能狀況之後很糟的話也會這樣表現

那你可以說，我對CV最有興趣，但是junior level在Google做SWE不管是什麼內容對基本的Engineering素養都是極大的提升，肯定對我long term在CV領域的career也是不可或缺。現階段你會在組內earn trust，然後從20% ML相關project著手。供參考*earn trust然後讓老闆放行讓你做20%你要站在老闆的角度想一想，老闆的考量是要手下可以出活然後grow the team（意思是到手的人不要跑掉），所以你要

了解，真的很感謝K大的建議

讓他相信1.你會認真幹活2.短期內不會跑

不好意思 本來以為您的推文結束了

發哥的ML跟CV建議不要去，產出太差花太多錢..這種單位景氣下行最危險

壓力好大 加油

這太優秀了 現在不景氣 先到IC廠蹲著吧 以你的程度最後還是會到G的

前面有提到沒太多實習經驗, 似乎也跟學長姊沒有太多交流?靠PTT? 可能 mindset 要改改.就算進去了之後的career還是會有很多挑戰的在G這類美商他們不需要超強獨行俠.

NV不是有徵CV researcher 嗎？

推K大，現在這個市場，趕快拿到offer進去了最重要，再晚市場上多得是跟你搶飯碗的被資遣員工

直接出國好嗎

真正research 導向大多都是PhD, 在國外所謂做ML之類的也是做ML infra, 更慘的是只會調參數的。

跟您比起來我跟垃圾一樣，但我建議得失心不要太重，跟您競爭的人比你強、比你更有資格的多的是，我覺得選擇看重您能力的公司比追求Google名份更重要，走遠路不代表不會到目標，祝您順利！

你可以說真話主管也可以根據你的說法不錄用，沒道理你說真話主管就一定要錄用你吧

認真說 你這樣應該要投researcher.而不是SWE 就算project跟CV有關 也可能跟你想的不一樣

樓上巷子內的

借問On-site 結束到現在兩個月期間只有被要一次成績單請問我這樣是下次再來嗎

已經11月了Req被回收是家常便飯.老美12月準備放假了今年到現在都還沒補起來的就Business上已經沒差了.明年的Req是是明年的Plan

個人建議，第一進純軟公司，就算不得已選擇只剩硬體公司，也不要台商；第二如果真的很想持續耕耘現在專業，先找其他好公司相關職缺，景氣越來越不妙了，相信你能進google下次機會來了也能進；第三非google不可，那就先找個tram待再轉。有沒有職缺和大環境和全球政治比較相關，這是機運問題，不是實力問題

感覺應該是team match你沒很想進這個組別的意思吧 我也跟您一樣今年拿到HC 目前也上工了 Google跟您想做的AI/ML應該有段差距 何不妨試試看其他外商呢 例如Amazon/Microsoft他們應該有真正的AI缺至於轉換跑道還是看人吧 我也認識一些手上一兩篇頂會的轉換跑道 但要說門票的的話您一定是沒問題的 畢竟更多篇的很多都出國了

你對台辜是不是有什麼誤會

有面NVIDIA的research scientist嗎

LAB126的缺比較適合你BTW.......是彭老師的學生? XD

cvpr就算上了 一篇要當scientist還是勉強了些 icme就不用講了

有能力出國也有打算出國的話，錢不會是什麼大問題。如果是拿到一線公司的 offer，那 relocate 的所有花費都可以報帳，報到第一個月還有 sign on bonus 可以用來買日常用品。只有在領到第一份薪水前要花自己的錢比較辛苦。

建議放下身段 因為若開徵類似職缺 公司為何不找PHD做

簡言之，現在時局不好，也許不必非要一次到位，只要持續精進自己，是你的就會是你的。至於各類型CV/ML工作的目標，以目前台灣而言：1）純research scientist可以去NVIDIA Research，2）applied scientist 可以去Microsoft或Amazon Lab126，3）engineer為主但又想碰一點CV/ML可以去Google（台商的話發哥少數幾個組還行）

感覺原po想做研究 最好的路就是phd一線公司research scientist多數基本要求還是PhD即便無限制 也要拿出PHD研究能量(多篇頂會或高引用數)因為開徵類似職缺 競爭的都是國內外PhD

Lab126 的缺搞不好也不是真的還開著了。不過試試看不吃虧。

總覺得你這種程度，還不能2年畢業，難道是教授...

覺得不去google有點可惜@@

同領域但人在新創幫不上忙，樓上keyword大的資訊跟我接收到的資訊100%match，如果CVPR上了可以去Lab126/M$試試，臺灣NV我就不太了解了，BTW 目前Lab126 $稍多

笑死了 還在說不去Google可惜 他想做的東西就不適合

CV相關的工作應該不少喇 但是ML/CV就不知道了 又要外商的話就要找人脈問問了?另外請問為什麼G的AI/ML會跟原PO想的不一樣?更正: 跟原PO想做的AI/ML應該有段差距

要是他想做的東西根本沒機會ㄋAIDS真的太卷 能繼續進大廠做的是很少數很多好幾篇頂會的也是只能豬屎屋軟韌不分海內外 可以去領英看看

看到幾個MS的跳去NV了，但我猜MS空出來的位子內推就沒了

紅明顯 我先問你是真AI還是假AI 你知道這波美國裁員有1半以上是裁掉假AI嗎?推回來

只能說遇到不好的時機,不然我覺得原po實力滿頂的

大場面感覺快到了… 專業度很強不過建議還是參考一下現在/未來的總經 調整一下短期職涯的路線

我覺得你可以一邊match 一邊投其他大廠,畢竟我研所同學題目也做cv,後來就業走be/swe/fw方向,過一兩年要回去做cv都很難再進入,已經生疏了 所以你對cv有熱誠不一定要非谷歌不可

不想唸phd就不用一直提cvpr了 一篇也不是很solid

keyword真是一針見血

能投CVPR一作很難是假AI吧不過leetcode沒刷多少就可以過 Google HC原po就算要轉碼農也沒什麼大問題就是

隨便 趕緊進去 先別選 之後景氣不好

看起來反而被cvpr跟自己限制出路了

即使做一些把ML用在產品上的工作也很多都是PhD。建議原po先多去看一下自己喜歡的ML是哪些領域（是不是一定要CV或是別的也行）如果是的話可能就要考慮割捨ML先做一些傳統CV相關的工作（反正終究還是會用ML，只是還沒有全部用）。另外可以找看看G網站上有沒有你喜歡的職位，問HR能不能幫你約到主管聊聊。最後強烈建議如果想做純軟就別考慮去豬屎屋了，努力看看其他大外商吧，祝求職順利！

CVPR可以去發哥CAI2還是MM每週五報一篇 科科

請問樓上去MM應該要去MM幾，CAI2不收我QQ

哇 你很棒棒餒

給人感覺很強 但不好相處

言談中有挑工作來作的可能性 我不是主管不會用 除非真的需要用到你技術 你越強調你哪些偉業主管只是越不想用＊是主管的話

跟樓上兩位同感

個人是覺得出社會的工作和碩班唸什麼領域其實很難做到真正結合，如果真的有心往研究發展就去念博班之後找純 research 的工作比較適合，不然就早點進去早點開始拼升遷比較實際

其實若不要執著google, 會有原po想要的選擇

求撈+1 雖然樓主比我弱爆了

樓上？？XD

你的資歷現在進Google就是每天叫你修某個UI的按鈕顏色,偶爾讓你做些可有可無串聯API的小projet, 5年後你整個人就廢了, 變成整天流口水盯瑩幕調bug的啟智, 你的人生也就此完蛋, 打從選擇進Google那刻就注定萬劫不復, 世界上大概只剩當植物人能跟進Google一比, 連去聯邦監獄蹲都比進Google更有前景。

樓上也太氣…

porn 大大是...

進google修按鈕XD

真的投上了CVPR再講吧

我也被卡半年先進其他間了QQ 加油人人都有Google夢

學弟加油，祝順利

大裁員潮開始了，希望原po能知道暫時做非理想工作，遠好過待業半年一年以上

那id黑了就好 沒事就會這樣一下整天幻想 真的可撥

自稱四大不是自動=成大，另外告訴你殘酷的事實：有能力的人不會唸到碩三

樓上你這種去脈絡有夠無聊又可悲講的兩件事都是錯的

從上面回文，感覺原po會挑工作，若我是主管本人，我也會擔心找進來的人跑去其他團隊，到時候主管又要忙一次招募……聽 keyword的話，趕快先進G吧，接下來剛開始這波是大是小，沒人知道，市場上已經釋出這麼多人，而且11月下旬和12月，歐美放假氣氛濃厚，很少人會開招募，而且很多公司明年預算還沒敲定。

人事凍結不是？？？