※ 引述《newsswen (新鮮人)》之銘言：
: 同意張教父講法
: 台灣年輕人基本上愈來愈廢
: 崇拜頹廢和依靠老本的歐洲
: 卻唾棄強大創新和優勝劣敗的美國
: 勤勞勤業程度非常差 做事超沒效率
: 上班時間一堆人泡FB ptt 線上超多人
: 打混msn聊天 事情做不完又混加班
: 搞的自己和別人都士氣低靡
: 整天說自己很有創意 其實眼界超狹隘
: 基層有一天混一天 知識分子只懂洗學歷
: 洗完就去大公司當安穩基層
: 商業模式創新=0 然後上網靠北別人都不轉型
你這個講法根本就是屁
年輕人會被搞成這樣絕對是因為畸形的責任制跟無良老闆搞出來的
現況台灣根本就像是對岸搞文革搞共產制度
1.加班沒有加班費，做比別人累也不會領比較多。以前人是有績效有分紅大家會拼，
現在一堆公司分紅幾乎是沒有。根據人性，為什麼要像以前人一樣付出？
2.理論上責任制應該是有能力的人早做完可以早下班，因此可以老闆可以藉此促進員
工工作效率，員工也可以早點下班休息是雙贏的制度。
但實際上呢？台灣老闆還不都是看你早下班就不爽，誰管你分配好得事情有沒做完？
早做完只會馬上被分配更多工作，然後配合第1.點，被分配更多工作又不會得到更多
的報酬。那白天勤奮的早早做完工作的還不是白痴一枚？
所以現況就是像對岸文革的時候一樣，
上班偷懶上網就跟對岸以前一堆勞工上班偷懶躲廁所，都是沒人性的制度逼的！！
所以鬼島為什麼會沉淪？張老講的沒錯，勞工缺乏真的拼勁當然是主因
那為什麼勞工缺乏拼勁？除了張老至少還有年年幫員工加薪以外
其它鬼島老闆搞得責任制根本是他媽的在搞共產主義的人民公社那套阿！！
世界多少國家已經證明過這種違反人性的制度註定失敗。
但也只有鬼島老闆還在那邊對員工滿嘴公司需要你們「工作要日以繼夜、勤奮不懈。」
真是懈你媽的勒。
然後小三你可以一次包一打，我領連當個房奴都不配的薪水，這樣對嗎？
: 我們上一代 張教父前又何來tsmc
: 他也不是自己錢開的 企劃書寫寫 找銀行貸款 你行嗎
: 現在人 最差就是不反省自己
: 抱怨太多做太少
: ※ 引述《gioiechang1 (猛龍指令,殲十出擊!!!!)》之銘言：
: : 1.原文連結：http://udn.com/NEWS/FINANCE/FIN3/8284218.shtml
: : 2.內容：
: : 【聯合晚報╱記者徐睦鈞/新竹報導】 2013.11.09 02:27 pm
: : 台積電董事長張忠謀今天對於全球景氣表示，對美國與大陸的成長最樂觀，對台灣則小心
: : 謹慎，主要是台灣陷入創意不足，而且勤勞勤業的美德漸漸失去，所以保持中性的看法。
: : 至於匯率問題，他認為，央行總裁對穩定物價的說法是對的，但那是對中學生的回答，出
: : 口業有競爭力，可以增加就業機會等好處，他建議在匯率的問題，可做一個博士論文，針
: : 對各種層面進行深入的討論與研究。
: : 張忠謀表示，對美國最為樂觀，包括美國的創意、應變能力及開放，對大陸也相當樂觀，
: : 大陸在經濟上，還是相當年輕國家，只要不犯很大的錯，會有很好的成長，歐洲還是死氣
: : 沉沉。台灣仍要小心謹慎，現在陷入創意不足，而且是勤勞勤業的美德漸漸在失去，所以
: : 保持中性，中性就是好的時候一年2%到3%成長，不好時1%到2%的成長，台灣應該有4%到5%
: : 潛力。
: : 對於匯率問題，他指出，匯率是國家經濟政策重要的一環，央行總裁過去講的也是對的，
: : 貶值會造成進口物資的漲價，通貨膨脹，不過，對出口業有利，不是只是對出口業的老闆
: : 有利，而是增加出口業的就業機會，增加出口業的獲利，也會增加員工的報酬，增加員工
: : 的報酬也會增加消費能力，很多連瑣效應。
: : 台灣是否不適合創業了，張忠謀表示，不見得不能再創業，國內市場很小，像大陸沒有這
: : 個問題，所以阿里巴巴等網站很出名，台灣現在的問題是，投資創業的銀行怪創意不夠，
: : 創業的人怪錢不夠，但這是雞跟蛋的問題，創業是要有創意的創業，沒有創意的創業，
: : 90%競爭不了，有創意的創業才有前途。在台灣想創業的不少，有創意的創業還是很少。
: : 【2013/11/09 聯合晚報】@ http://udn.com/
: : 3.心得/評論(必需填寫)：無........