※ 引述《bluecor (快樂的人)》之銘言：
: 彭明輝整篇就是廢文和嘴炮!!
: 你以為代工不用技術門檻?? 做品牌就比較好??
: 我告訴你， 整條產業鏈上，最競爭就是品牌端和高階產品。
: 產業升值後，不是像你副教授升成教授後就萬里無雲，躺著幹到退休，爽爽爽過~~
: 品牌的競爭可激烈:
: 手機界曾經的王者就有摩托羅拉、Nokia、RIM(黑莓機)等，現在呢??
: 摩托羅拉從2007年開始就不停虧損，2011年賣給Google，google也在2014年受不了虧損，
: (累積虧損超過十億美元)賣給聯想，嘿，聯想接手後也是不停虧損
: Nokia也是，受不了連續每年幾百億台幣的虧損，把手機部門賣給微軟，
: 微軟接手後，還是不停的虧損。
: 黑莓也是一樣，現在還是每季虧上百億台幣。
: 所以摩托羅拉、Nokia、RIM、聯想、nokia、微軟的經營者都是超爛的??
: 連手機都做不起來，還連年大虧??
: 不要說手機好了，說消費電子的曾經的王者-sony，
: 連七年大虧，今年虧少一點(大約只虧150億元台幣)，所以sony的經營者也超爛的嗎?
: sony這家公司也超爛的嗎? sony的產品各項產品可是超好的，電視、PS4、
: 電子元件等，哪一項不是在產業的頂端?? 還是連年大虧。
: 好，我們也不要說消費電子好了，說技術含量最高的電子零件-CPU好了，
: 美商博通受不了高通的競爭，關掉它虧損連年的基頻業務，
: 但高通這通訊的王者也不是沒問題的，它的晶片部門受到聯發科的競爭，已不太賺錢。
: 主要賺錢是靠專利授權。
: 重點只有一個，產業升級後，或改做品牌，絕不是快樂的過日子，
: 而是進入一個更競爭的市場。
: 以投資來看，千萬別因賠錢而有長期投資的想法，產業的競爭會讓公司總有下市的一天
: 台灣很多上市老闆也許很爛，小氣沒上進心，但也都比教授強。
: 應該說真正強的教授早就出去開公司了，留下嘴炮強的在教人
: ※ 引述《adsf (XDDDDDDDDDD)》之銘言：
: : 1.原文連結(必須檢附)： https://goo.gl/wNyAtl
: : 2.原文內容： 2015-06-17 15:49:06經濟日報 記者鄭杰╱即時報導
: : 清大退休教授彭明輝今日表示，台灣現在正陷入高等收入陷阱，產業無法轉型，而最大問
: : 題就是既得利益者抓著既得利益不肯放，沒有投入資源研發升級，造成結構無法轉型。他
: : 認為，除非把企業界有權做決定的人全部換掉，台灣才或許有轉型機會。
: : 彭明輝更表示，台灣的產業過度依賴政府，有很高比例的台灣CEO根本是「吃軟飯」，拿
: : 著政府的錢去中國大陸賺錢，既然CEO都吃軟飯，一級主管也根本是吃軟飯，一旦吃不到
: : 就嚇得要死。
: : 彭明輝說，就工學院角度來看，先進經濟體與後進經濟體技術要升級，是完全不同的兩件
: : 事，先進經濟體要靠「創造性破壞」，但這是可遇不可求，每個世代不見得都能有天才產
: : 生，但是後進國家技術要升級應該很容易，技術不成長才應該要討論，而台灣正有這樣的
: : 問題。
: : 他認為，最大問題就是既有利益者抓著資源不肯放，造成結構無法轉型，除非把現在企業
: : 界有權做決定的人全部換掉後，才或許能有機會轉型。
: : 彭明輝批台灣CEO自甘淪為二流
: : 清大退休教授彭明輝今日批評，台灣的CEO都只願意代工，等於直接宣布企業是二流的，
: : 不僅缺乏企業家精神，甚至連海盜精神都沒有。
: : 彭明輝指出，台灣最有名的CEO就是聯發科的蔡明介，但是蔡明介最有名的一句話就是「
: : 絕不做沒有量、沒有市場的產品」，也就是聯發科只挑戰沒有風險的市場，連台積電都宣
: : 布自己只做代工，等同於直接宣布企業是二流的，批台灣CEO缺乏企業家精神，甚至連海
: : 盜精神都沒有。
: : 3.心得/評論(必需填寫)：放眼一看好像大企業的CEO都是這樣，如賣車的癌董
以教授的聰明才智與前瞻的研究, 實在應該出來帶頭創業, 而不是站在學術圈裡, 向業界
放炮。
像力旺徐清祥與致新吳錦川都是很有代表性的例子。
前段研究型大學如果多一些教授出來創業, 像美國西岸的 Stanford 與 UC Berkeley 教
授創業風氣盛行, 也許產業格局又不一樣了。
當然法規鬆綁也是需要的。