老闆們要學！星巴克幫員工加薪，獲利反飆漲22%
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撰文者：蔡騰輝 2015.07.27
媒體《CNNMoney》報導，全球最大咖啡連鎖品牌星巴克 (Starbucks) (SBUX-US) 上
週繳出令人亮眼財報表現，過去 3 個月的獲利大有斬獲，獲利同比飆漲 22%，來到
6.27 億美元；值得令人注意的是，儘管全美最低工資不斷上漲，星巴克依舊維持這
股強勢的成長力道。
根據星巴克上週四 (23日) 公布的財報顯示，營運成本年增逾 18%，最大的原因便係
來自星巴克所謂的「投資我們的店面夥伴 (員工)。」換句話說，星巴克付出的薪資成
本不斷增加。這對許多餐飲業與零售業者來說，均是一項「新常態」。此外，連星巴
克的發源地西雅圖也通過一項法案，將最低工資往上調升至每小時 15 美元。除此之
外，洛杉磯與舊金山也有相同的作法；而紐約州也醞釀推動讓速食業員工享有 15 美
元的最低薪資保障。
知名甜甜圈連鎖業 Dunkin' Donuts 的母公司 Dunkin' Brands (DNKN-US) 執行長
Nigel Travis 上週四曾向《CNN》表示，將員工最低時薪調漲至 15 美元的舉動實在
難以令人接受，並稱 12 美元應較為恰當。而星巴克執行長 Howard Schultz 同樣也
反對最低時薪調漲至 15 美元的看法，去年 (2014) 便多次指出不願追尋這樣的腳步。
不知對統一股價有推升作用嗎 但這篇的確該給老闆們看看