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2.原文內容：
哪家銀行的行員最年輕？根據各銀行年報揭露資訊，玉山金控 (2884) 旗下玉山銀行員工
平均年齡僅31.3歲，在所有上市櫃銀行中最年輕。
31.3歲有多年輕？根據內政部戶政司統計，2015年國人平均結婚年齡，男性為34.2歲、女
性為31.4歲，等於玉山銀行無論男女員工，平均年齡都在國人平均結婚年齡線之下；合理
推估，玉山銀員工「未婚比率」比銀行業平均來得高。
玉山金表示，除了員工年齡最年輕之外，玉山銀近3年平均離職率不到10%，低於同業平均
15%至20%；且為了鼓勵員工多結婚生子，去年起提供生育獎金，補助每1胎新台幣10萬元
，雙胞胎就補助20萬元，去年總計補助4170萬元，此外，還有教育補助跟獎學金可領。
比起玉山銀員工超年輕，其實大多數銀行員工平均年齡都在40歲左右，其中，民營銀行多
半比40歲略低，公股銀行則是略高於40歲，平均年齡最高的銀行是高雄銀行 (2836) ，平
均年齡達47.86歲，合庫金控 (5880) 旗下合作金庫銀行也不遑多讓，平均年齡約46.01歲
。
員工平均年齡約43.31歲的第一金控 (2892) 旗下第一銀行主管表示，比起新銀行多半在
1998年後才陸續成立，公股銀行可是多在民國成立前就開行，百年行庫不少，自然員工平
均年齡會比民營銀行來得高。
只不過，各銀行年報也揭露另一個有趣的現象，也就是公股銀行員工平均比民營銀行員工
年資長上一截，包括彰化銀行 (2801) 、台灣企銀 (2834) 、高雄銀、兆豐銀行、一銀、
合庫銀，平均年資竟全部超過16年，高雄銀更超過20年。
反觀民營銀行員工要待超過10年難度高上許多，平均年資最久的永豐金控 (2890) 旗下永
豐銀行也才10.4年；業者認為，民營銀行如同一般民間企業，注重成本效益經營理念，以
業務績效為人員去留導向，流動率高是正常現象，員工服務年資自然較短。
3.心得/評論(必需填寫滿20字)：
(1) 玉山銀近3年平均離職率不到10%，低於同業平均15%至20%。
(2) 玉山金控鼓勵員工多結婚生子，去年起提供生育獎金，補助每1胎新台幣10萬元，
雙胞胎就補助20萬元，去年總計補助4170萬元。
(3) 平均年齡最高的銀行是高雄銀行 (2836) ，平均年齡達47.86歲。
(4) 公股銀行員工平均比民營銀行員工年資長上一截，平均年資竟全部超過16年。
(5) 民營銀行如同一般民間企業，注重成本效益經營理念，以業務績效為導向，
流動率高是正常現象。