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畢業起薪大調查！今年攀33k創新高
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三立新聞網
2022年5月9日 週一 下午4:15
記者署名：
記者許信欽、黃昕晟／台北報導
原文內容：
畢業旺季即將來臨，面對單日確診數快速攀升，新鮮人找工作心情是忐忑不安，不過根據
各家人力銀行統計顯示，今年新鮮人不論起薪、工作機會數都呈現攀升的景象，首份工作
的平均起薪落在3萬3321元，工作機會數、徵才企業家數也都有大幅度成長，顯示與病毒
共存政策下，企業徵才持續熱絡，不受疫情影響。
疫情衝擊新鮮人找工作，面試多改採用視訊。
視訊求職者Ruby：「一直對旅行業很有興趣，所以回台之後在全台最大旅行社工作。」
疫情衝擊，新鮮人找工作、面試改採用視訊，不少人忐忑工作不好找，但根據人力銀行統
計，平均起薪落在3萬3321元，創下調查以來新高。
科大生：「還滿低的，就是如果未來有什麼規劃，就是滿艱難的。」
科大生：「大學畢業我覺得3萬3差不多啦，就是還可以啦，如果研究所的話大概5、6萬吧
。」
但根據人力銀行統計，今年新鮮人平均起薪落在3萬3321元。
雖然平均起薪和去年3.2萬相比有增加0.4％，但多數學生還是期待薪水更高。
科大碩士生：「大概到6萬元吧，因為我們現在實驗室出去的，（薪水）差不多是4萬5到5
萬5的範圍。」
科大碩士生：「大概4萬到5萬，或有6萬也是更好的。」
高科技產業包括台積電、聯發科等等，最近都大舉徵才。
起薪想要5、6萬起跳不是不可能，高科技人才包括台積電、聯發科等等，最近都大舉徵才
，像是聯發科以碩士200萬元年薪為號召，一次就徵上千人。
104人力銀行資深副總經理暨人資長鍾文雄：「薪資的展望上面，我們知道說半導體大廠
在今年4月調薪8%到10%。」
yes123求職網發言人楊宗斌：「防疫降級或者是全面解封，其實也帶動這個餐飲業提前招
募的情況，甚至現在已經有這種餐飲業，在假日已經出現人手比較短缺、缺工的情況。」
各大產業紛紛開出職缺，「缺工」已成為企業當前最頭痛問題。
不只高科技人才開職缺，根據104人力銀行統計，今年3到5月，全站工作機會數都維持突
破百萬大關，連五星級飯店也呼籲政府開放「移工」，可見「缺工」已成各大產業當前最
頭痛問題。
心得/評論：
科大生：
大學畢業我覺得3萬3差不多啦，就是還可以啦，如果研究所的話大概5、6萬吧。
這樣之後台灣景氣應該是挺好的, 是一個正向循環!