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工讀生遲到苛扣薪資 全國加油站挨罰
台中市一名母親控訴，讀高二的女兒利用暑假期間到全國加油站昌平站打工，卻遇到代打
卡、遲到2分鐘扣半小時薪水、強迫購買制服情事，她向站長反映，女兒排班時數竟然驟
減，認為業者秋後算帳，憤而要求女兒離職，並控訴加油站「欺負小孩子」，台中市勞工
局接獲陳情前往檢查，發現該站有工資未全額給付事實，將依違反《勞基法》開罰。
吳姓婦人向《蘋果》投訴，女兒﹝16歲﹞從6月12日到全國昌平站上班，平時依據站內排
班表接送女兒上下班，結果卻發現站方不但要求工讀生必須提前十分鐘到班，下班時還必
須先於整點打卡後，再進行交接後下班，或是由其他員工代打卡，藉以壓榨工時。
吳婦表示，有次因下雨車輛熄火，搭載女兒上班時遲到2分鐘，竟遭站方扣薪半小時，另
外站方還強迫女兒購買一套430元的制服，經向周姓站長反映種種不合理狀況後，女兒排
班就接連被刪減，10天只被排了4天又6小時，吳婦認為站長秋後算帳刻意懲罰，憤而要求
女兒於8月20日提出離職，並在離職原因寫上「逼退」，表達強烈不滿。全國加油站人資部林姓副理表示，經內部調查發現，該名工讀生確實有部分出勤與打卡時
間不符狀況，已經依據監視畫面確認工讀生下班時間補發薪資，另針對上班遲到部分，工
讀生可選擇記曠職或請假方式處理，因當天工讀生選擇請假半小時，但請假期間依然上班
，公司已補發薪資。
林姓副理強調，公司不允許代打卡狀況發生，員工必須依照實際工時打卡，也未強迫員工
必須購買制服，針對站長管理不恰當，將列入考核評比，會影響其日後獎金及紅利計算。
台中市勞工局表示，上周接獲家長陳情，經派員前往檢查，發現該名工讀生確實有遲到2
分鐘遭扣薪半小時事實，業者已違反《勞基法》第22條第二項，工資需全額給付規定，將
開罰2萬元以上200萬元以下罰款。
勞工局提醒，雇主遇到員工遲到可依比例不給薪，若已要求遲到員工填寫請假單，就必須
讓其在請假期間內休息，員工無須提供勞動，另外勞工出勤須按照實際工時打卡，延長工
時須以加班費計算工資；（王煌忠／台中報導）
大家如何看這新聞??
1.制服還要工讀生自費??
中油是免費分給工讀生
2.提早到 全國 要求10分鐘前到
中油可是要求15分前歐
如她去中油 可能會鬧更大
3.下班要交班算錢
如正常 情況下 應該10分可算完錢 然後下班
算到20分鐘 應該是金錢不合
變成要重算 看是真的少錢 還是算錯
每天都晚20分下班
感覺有些問題
所以她女兒每次上班站島都少錢?
依她要求不就變成
全國加油站要配合她女兒
提早20分鐘讓她女兒下班交接算錢
如她上14-22的班
可14:00才到
提早到要發薪水歐
21:40就拿錢進去算錢 不用加油到22:00
4.代打卡?晚到如何處理
代打卡這應該是不行的
晚到幾分鐘 遲到就是遲到
看各公司規定吧
有人在全國加油站跟他女兒工作過嗎?
可以分享她的情況嗎?