公保繳費以教師「平均」本俸約35000元計算：
改革後提撥率16％（政府65％，自提35％）
25年資：35000元*16％*12*25年＝1680000元
30年資：35000元*16％*12*30年＝2016000元
35年資：35000元*16％*12*35年＝2352000元
繳交金額（自繳＋公繳）竟然比「公保一次領」金額還多
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年改對對目前純新制教師是砍最兇的，板上還一堆老師覺得年改合理。
年改後，平均每年才省兩百億，結果一大堆亂花錢的政策，以及買票的政策
勞保要破產，竟然不用改？勞保草案只改一條平均15年最高投保薪資平均，也不敢改。外
加去年年初原本保費要提高0.5%也不敢調。
公教卻要逐年調高1%，連調六年，從提撥12%調到18%
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我用我現在年資來算，如果我是保勞保，每個月平均只要繳一千元，教師的五分之一，未
來退休卻還有公教的二分之一
勞退個人帳戶，平均65000*6%*12*42=1965600元（不含利息）
怎麼算勞保都比公教好。建議公教全部轉成勞保，大家都一樣，就不會有人說公教退休金
福利太好
再來基金績效太差
直接把退輔基金全部的錢去買中華電，台積電，台塑之類的股票，甚至把公司收購下來。
每年平均報酬率5%以上，這樣根本不用年金改革。結果年輕教師砍最兇