校長的「行政裁量權」包含准假權
但是根據行政程序法第六條：行政行為，非有正當理由，不得為差別待遇。
新竹市光X國中校長在准假方面長期以個人喜惡為基準
交情好的老師請假容易，交情不好的百般刁難
有一年連假，有老師想多請一天假，回南部多一天陪家人，校長不准
同一個連假，有老師想多請一天假，要出國看櫻花，校長批准了
這是發生過的真實事件，公平性在哪邊？這叫做差別待遇
先說明我不是當事人，只是看不慣
如果學校職場長期存在這種霸凌的行為
(還不只這些哩，例如幾位主管聯手欺負人)
要教出不霸凌人的學生，無異於緣木求魚