各位好:
老婆是公立國中老師
她預計下學期2/15起,請育嬰留職停薪,請到6/30
目前尚在考慮階段,還未真正確定要請,所以沒跟人事討論
請問明年這樣的考績是否還是會有?
或是不予考核呢?
又如果請到7/30或8/30,上班天數不夠,是否會影響考績?

育嬰2/15-7/31，整學年在職超過半年另考，有獎金沒有晉級。

正常啦，只是對代理很不友善，學校怕找不到人可能也會要求請一學期吧

育嬰假滿三歲當天就一定要回去上班，不受學期限制，導致復職日期目前卡在很尷尬的暑假前半個月 唉唉