[請益] 面試時候學校專題被收走??

作者: zu6vm0 (NG)   2012-11-09 09:43:28
如題在面試的同時遞出了畢業專題
公司的主管看了看畢業專題
告訴我說 這份我留著"或許"我們以後會發展這一部分
面試結束後才看到大大們說道不要提供太完整的數據(笑)
關於自己新鮮人的面試經驗感覺到還是有很多沒注意到的細節
這算是大失誤嗎?
可能提出的是滿蠢好笑的問題 還是有些疑慮
期望大大們賜教瞭 ^ ^
作者: lingyar (甜辣醬)   2011-01-09 09:50:00
那個主管該不會把你的專題拿回家study 然後將來發展那部份他自己就跳出來說自己懂 把study來的東西借花獻佛吧
作者: psinqoo (零度空間)   2011-01-09 09:52:00
這種沒人在收走~ 收走別有用意~沒上去要回來~別傻傻的給雖然很有可能被COPY~~囧
作者: v7q4 ((.)(.)乳劍雙修 -|=>)   2011-01-09 10:12:00
這違法了吧
作者: b6byc (oopp)   2011-01-09 10:21:00
...有問題.
作者: Iadefy   2011-01-09 10:29:00
我個人是建議這種東西還是要給個簡化版 但統統語焉不詳XD如果面試者需要知道你是不是唬爛 這樣其實也夠了
作者: Iadefy   2011-01-09 10:30:00
有遇過來面試的人啥都不會只有唬的 有時會追問是為這個
作者: Iadefy   2011-01-09 10:31:00
但問太細或是這樣整份收走 不只居心不良 可能有法律問題了
作者: deo2000 (800IM)   2011-01-09 10:32:00
我之前去面試也犯跟原PO一樣的錯,那間公司是台中的綠點
作者: deo2000 (800IM)   2011-01-09 10:34:00
後來我學聰明,帶作品去demo,給他問,但是不給報告
作者: Iadefy   2011-01-09 10:37:00
推樓上d板友的 我也這樣 XDD 就秀給他們 真要就給他ppt檔
作者: Iadefy   2011-01-09 10:38:00
但ppt檔只有標題 甚至標題間的聯繫也不詳 (當場講) XD
作者: Iadefy   2011-01-09 10:39:00
真想知道有沒有料 這樣就夠了 換我面人也是如此
作者: aries198012 (Aries)   2011-01-09 10:48:00
一般正常情況下公司不會收這個,你遇到的公司怪怪的
作者: chung1202 (chung)   2011-01-09 10:49:00
一般公司要收也會先問你願不願意
作者: twsoriano (卡位)   2011-01-09 11:06:00
不過一般的研究 而且有要發表的話 送不送其實沒差又不是什麼石破天驚的東西
作者: jeff94lee (Todd)   2011-01-09 11:06:00
要嘛就是你的東西做太好了,不然就是這間公司太弱
作者: Quality5566 (快樂地56)   2011-01-09 11:07:00
東西被收走了,你也沒價值了,開始面試下一家吧
作者: djcc   2011-01-09 11:11:00
顆顆 你沒價值了 東西還被免費偷走
作者: Blackeye (黑眼圈)   2011-01-09 11:40:00
你得不到工作,還把辛苦成果免費奉送,太佛心了你
作者: f204137 (Fj)   2011-01-09 11:48:00
佛心...
作者: RyanBraun8 (RB8)   2011-01-09 12:16:00
好建...
作者: Skylegend (ICE)   2011-01-09 12:31:00
我的簡歷和專題紙本通常都會被收走喔
作者: key9028   2011-01-09 12:42:00
你的東西100%放在主管桌那高高堆成山的裡面
作者: summer08818 (........)   2011-01-09 13:18:00
面試 帶成果發表就好了 方法那些沒必要一起去
作者: xvid (DivX)   2011-01-09 13:19:00
會不會想太多 是多偉大的研究
作者: summer08818 (........)   2011-01-09 13:20:00
難講歐 我認識113某學生 大學專題做到發journal
作者: jazzboy (^^)   2011-01-09 13:49:00
說真的...專題 他應該連看都不想看吧...
作者: ganninian (喔喔)   2011-01-09 14:03:00
收走也不能幹嘛吧,擔心的話可以趕快申請專利啊
作者: Chesting (To 宅 Or Not To 宅?)   2011-01-09 14:05:00
我設計類~遇過面試完,叫我畫幾個idea給他~就沒下文了...然後寫信給人資問結果 人資都不回應~三個星期後才說不適
作者: YishengSu (快樂的多多)   2011-01-09 15:05:00
這算假藉面試之名 行竊取智慧財產之實嗎?
作者: elvice (累)   2011-01-09 15:37:00
曾經被獵人頭找去面試,那主管問我話猛抄筆記…不過我都語帶保留...
作者: yourock (Dash歪)   2011-01-09 19:36:00
論文如果公開的話,他也下載的到.但沒公開的話,他這種做法
作者: yourock (Dash歪)   2011-01-09 19:37:00
是該強烈拒絕的吧.至於他是拿去幹嘛管那麼多,總之讓人不舒服.
作者: yourock (Dash歪)   2011-01-09 19:38:00
你的source code該不會也讓他給拿了吧?
作者: ChampionYe (A Sunny Boy!! haha)   2011-01-09 21:09:00
我面試到目前全都是被收走耶~不過通常專題跟論文要細講
作者: ChampionYe (A Sunny Boy!! haha)   2011-01-09 21:10:00
都很多吧...應徵的附件不是通常只會放簡單說明嗎= =?
作者: blackacre (Black/White/Green acre)   2011-01-10 01:09:00
沒錄取的話,寄個存證信函給他們警告有竊取秘密之嫌
作者: RealJustice (Nice to Meet You~)   2011-01-10 01:27:00
先寫email去要回吧 保護自己
作者: PRAM (PRAM)   2011-01-10 03:05:00
我說句實話, 你的專題並沒那麼重要 (茶)
作者: zu6vm0 (NG)   2011-01-10 10:55:00
source code還在,該放大概版的..,以免造成雙方困擾
作者: zu6vm0 (NG)   2011-01-10 10:56:00
感謝各位大大
作者: asdfghjklasd (好累的大一生活)   2011-01-10 19:13:00
去拿回來
作者: df753 (俺是人)   2011-01-11 22:51:00
只有PRAM大大敢說出實話XDD
作者: deo2000 (800IM)   2011-01-14 10:29:00
PRAM說的不見得吧,對小公司來說可能剛好有很大幫助

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