[請益] 研替OFFER

作者: atien16 (TK)   2013-01-16 14:43:00
幫同學帶PO~
最近接到沛亨半導體的研替意願電話,
沛亨人資說我是主管的優先人選之一,
職稱是類比IC工程師,
工作內容是Power IC設計,
由於研替需要綁約三年,
因此必須慎重選擇才行,
請問有人對沛亨這間公司有所了解嗎?
裡面的工作情形與氣氛如何?
而目前我也有拿到華邦記憶體設計的offer,
若這兩間相比,請問大家比較建議去哪間呢?
謝謝!
作者: xuwei (歸零)   2013-01-16 14:44:00
國內power ic的祖師爺
作者: fu311016 (z8 z8 z8 z8 z8 )   2013-01-16 17:52:00
只是先被立錡先做起來了
作者: lave70   2013-01-16 18:11:00
後發先至?
作者: Leadgen (新竹~)   2013-01-16 20:22:00
綁三年也是可以離開呀~
作者: Fredkid (我思故我帥XD)   2013-01-16 20:37:00
他只收一個耶 就是你!!!
作者: Betances (Dellin Betances)   2013-01-16 21:21:00
好強!!!
作者: tonybin (Courage)   2013-01-16 22:46:00
這家就算了吧...
作者: coller (聚少離別多)   2013-01-16 23:00:00
純POWER IC是殺戮戰場了多充實自己的專業&發專利才是上策
作者: coller (聚少離別多)   2013-01-16 23:01:00
這家不會很操,每年固定領14個月,持續賠錢中,早期員工很強
作者: coller (聚少離別多)   2013-01-16 23:02:00
不少早期員工跳去立錡.通嘉;現在能跳去天鈺.達爾就不錯了
作者: coller (聚少離別多)   2013-01-16 23:03:00
裡面的課長&處長都還蠻不錯的..
作者: lusitani (http://0rz.tw/AWDu5 )   2013-01-16 23:11:00
應該比記憶體好一些吧
作者: lusitani (http://0rz.tw/AWDu5 )   2013-01-16 23:12:00
蠻多IC廠都還是得找人做裡面power部分的電路
作者: lusitani (http://0rz.tw/AWDu5 )   2013-01-16 23:13:00
反而記憶體相關IP都直接呼叫或買來用了,不找專人刻..
作者: hdrd (不景氣)   2013-01-17 23:18:00
6年前的國防役 全都台青交 之後其他有前景的公司出現 就很難
作者: hdrd (不景氣)   2013-01-17 23:19:00
找到 這幾年只能拉到北科來的就不錯了 進去要看時間點
作者: hdrd (不景氣)   2013-01-17 23:21:00
朋友當時去時可以練功看書7個月 下班還有類比IC DVD 上課
作者: hdrd (不景氣)   2013-01-17 23:22:00
整整唸書 領錢7個月ㄛ 這是我聽 過業界最誇張的
作者: hdrd (不景氣)   2013-01-17 23:25:00
這家老闆是少數會正派經營的老闆 從不賣股票 但福利普通
作者: hdrd (不景氣)   2013-01-17 23:27:00
當年許多練功個幾年就跳槽其他家 當年類比IC很少家公司
作者: hdrd (不景氣)   2013-01-17 23:29:00
所以提著沛亨的招牌 或者帶著沛亨的IP還是很好混進大公司
作者: hdrd (不景氣)   2013-01-17 23:31:00
但目前一堆power ic的公司都在大陸跟大學生合作Reverse IC
作者: hdrd (不景氣)   2013-01-17 23:33:00
所以沒有整合型的IC不好賣高價錢 其實整合型的IC重點在時序
作者: hdrd (不景氣)   2013-01-17 23:34:00
控制 沛亨有很多的IP幾乎所有的 power ic都做的出來但整合型就弱了點這是很可惜的部份
作者: hdrd (不景氣)   2013-01-17 23:38:00
之前培養了很多IC設計人才 近幾年比較不清楚內部狀況

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