近日幾周相繼有同學和朋友去京元面試
響應版上"不要再N了"討論串，雖然不是我自己的經驗不過希望分享給科技版眾們嚕
兩個私碩工工經驗:
基本上工作經驗對他們沒什麼意義
會問你期望薪資
即使你已經寫在自製履歷或是他們履歷上也一樣
他們都會再問一次
然後看你怎麼回答都一樣
下一句就是:『那請問你的最低期望薪資呢?』
我想這就是文字遊戲兼打心理戰的公司吧
有一個還用同情牌『我妳學長耶，你好意思開這麼高喔(笑)』
原期望薪資為40K和39K
核定薪資分別為當下所說的最低期望薪資39K和38K
另一位私學企管投生管
年資一年也是等於不計(非高相關性倒也有那麼一點合理)
狀況類似同上
不過開了32K以上就不問最低期望薪資了
直接說公司公定價在28K~32K
總結
你敢開多低它就敢給多低
你敢開高它就搬出公定價
小小心得:習慣帶香蕉面試會開心一點~