※ 引述《mark183 (mark)》之銘言：
: 我以前觀念也是如此，甚至看不起那些剛出社會就想卡養老單位及爽缺的人
: 也認為公司高層很多名實不符，但我當時忘記了很重要的點，直到我父親提醒我後
: 我才了解到是自己忘記這背後的重要的因素，就是人脈，因我剛出社會時看到有些高層
: 只出一張嘴就能吃遍天下，論其實力也沒有，我就很看不起這種人，回去多少會跟家人抱
: 怨，現在真正靠實力的人才根本無法出頭，我爸才跟我道出他工作四十幾年的心得，
: 人脈>>>>>>技能實力，後來我自己去觀察這些靠嘴吃飯的高層，發現他們底下都有一個
又在人脈.....
我是覺得不要一直鼓吹"人脈說"啦
搞得自己跟高職生、後段大學沒兩樣
應該是說 我也發現 30歲後不能再一直挾著技術悶著頭硬幹
改換練習表達能力和做人的能力
像竹科多數阿宅 女生看了就直接END
要外表沒外表 要耍嘴皮子被痛電 要比酒量也贏不了葉少爺
反正是我自己的心得 你要爽缺 要跳到所謂「好的缺」一定要練習人際
練習跟人家ㄅㄨㄚˇ ㄋㄨㄚˋ (台語)
但這通常知易行難 理工科系的...拿麥克風上了台 瞬間醜態百出 XD
勿忘我大學老闆的金言：好的工作不會列在104給你看啦
好工作都是朋友間互相介紹的
中肯........orz