Re: [討論] 這個職缺寫的這麼屌,有沒有高手要試試看

作者: astrotails (不是帥哥,是笨蛋)   2013-07-03 22:51:36
看了其他職缺的陳述還蠻無言的
"本工作錄取之後,需要以派遣方式試用三至六個月,如果試用成功,才會正式錄用。
此為本公司行之有年的制度,同仁於轉為正式員工時,會依照試用期表現,重新敘薪。"
三到六個月後還要再談薪水,這樣月薪沒保障,年薪也沒保障,感覺凹很大...
※ 引述《TIC05 (悠閒過生活)》之銘言:
: http://ppt.cc/QqaY <-職缺來源(我就不備份了)
: 我自己總結幾項
: 1. 需要有美國人般的英文能力(還特別標註不可以有台灣腔!)
: 2. 需具備下列證照(沒註明要全部都要,應該是其中一項就好?)
: 國際專案管理師PMP 、助理國際專案管理師CAPM 、中華專案管理師CPMP
: IPMA Level C,Project Manager 、IPMA Level D,Project Associate
: 研發專案管理師認證
: 3. 要能隨時出差(一年累積時間三個月以下)
: 4. 要能在美國開車(我覺得這個算簡單)
: 其他就請客位看官自己看囉
: 有沒有強者要去面試的?回來跟大家說一下這樣的條件薪水多少?
作者: Philaero (無夢想shooter)   2013-07-03 22:58:00
而且大同的勞動契約很嚴苛,還要簽署一些扣薪水合約
作者: xsoho (solo caffe)   2013-07-03 22:59:00
這樣比較好吧,有重新談價的機會,而且國外滿多先簽短期合約
作者: diabloevagto (wi)   2013-07-03 23:05:00
價格說不定越談越低...
作者: keyofdejavu (海洋)   2013-07-03 23:08:00
這間公司其它職缺也有這樣的,當初看到就不想理
作者: hadce (我在找資料)   2013-07-03 23:51:00
這家還蠻拿翹的 徵人就這種態度 進去領它薪水還得了
作者: llzzyy01 (我是清流)   2013-07-04 00:06:00
反正一定找不到強者,最後只好隨便找個一般的
作者: barry1027gg (Liukoo Pig)   2013-07-04 00:13:00
大概就像樓上講得這樣
作者: buddar   2013-07-04 00:19:00
現在不是沒試用期?
作者: belion (滅)   2013-07-04 09:39:00
表面上沒試用期啊..
作者: TIC05 (悠閒過生活)   2013-07-04 14:28:00
對,我忘記把這個加到我的重點整理了,感謝補充
作者: pttccbbs (中華電信)   2013-07-04 21:24:00
好GY的徵人... 好鳥...
作者: pttccbbs (中華電信)   2013-07-04 21:25:00
根本不會去... 格調太低 要求太高...
作者: pttccbbs (中華電信)   2013-07-04 21:26:00
月薪有30萬嗎???? 還是3萬????
作者: coolboydog (楓之驕子)   2013-07-05 01:53:00
不是說是泛仁寶集團嗎 怎都在表大同....而且感覺就是被
作者: coolboydog (楓之驕子)   2013-07-05 01:54:00
盜XD

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