[請益] 學士經驗四年合理薪資

作者: FCJ (FCJ)   2013-08-15 00:33:01
想請教一下
科技業 學士經歷四年 做硬體測試
最近很想跳槽 面試幾間公司
目前現職是45K 年薪約70萬
去很多間公司面試
很多公司最多只開給我44K~45K
薪資就上不去了
是因為我的經歷只有四年的關係嗎???
還是只有測試經歷
感謝
作者: WenliYang (羊蹄嘟)   2013-08-15 00:41:00
正常,一般般就這樣了...
作者: peteryen   2013-08-15 00:54:00
我覺得是測試經歷的關係
作者: hfli (我想當一隻小鳥)   2013-08-15 01:30:00
學歷和經歷各半
作者: shinyo (香蕉汽水)   2013-08-15 01:32:00
如果是qa會寫程式嗎?會簡單程式跟英文可以去外商
作者: shinyo (香蕉汽水)   2013-08-15 01:33:00
薪資會再往上,不然測試差不多就這樣
作者: vfog (Keep walking..)   2013-08-15 01:38:00
樓上 會簡單程式跟英文可以去哪些外商? 可否提示一下
作者: icelaw (深綠-理性超然-覺醒公民)   2013-08-15 01:39:00
誰說就這樣 你看你才四年就45K 等你做了十幾年後 薪水隨年
作者: icelaw (深綠-理性超然-覺醒公民)   2013-08-15 01:40:00
資慢慢增加到五萬 甚至接近六萬 這樣來算年薪不就接近90萬
作者: icelaw (深綠-理性超然-覺醒公民)   2013-08-15 01:41:00
如果能力強被拉到主管職 甚至還可以更高 雖然不能跟RD PM外商比 但放長遠來看 還不錯阿 ~~
作者: icelaw (深綠-理性超然-覺醒公民)   2013-08-15 01:46:00
當然如果你目標是一百萬以上 那可能還是找RD PM 外商比較快
作者: Trinomial (三項分配)   2013-08-15 02:12:00
樓上一聽到測試又開始激動 不自覺就高潮了
作者: Trinomial (三項分配)   2013-08-15 02:15:00
大家都實話實說 ice聽到測試的負評就無腦護航了
作者: Trinomial (三項分配)   2013-08-15 02:17:00
在salary版被公幹就跑來科技版取暖
作者: icelaw (深綠-理性超然-覺醒公民)   2013-08-15 02:37:00
某人有眼睛嗎 請用點心看好嗎 拜託喔基本上我講得跟樓上講得都一樣 也同意樓上講的
作者: icelaw (深綠-理性超然-覺醒公民)   2013-08-15 02:38:00
只是補充說明說 原PO也可以用慢慢在原公司內升的方式提高
作者: icelaw (深綠-理性超然-覺醒公民)   2013-08-15 02:39:00
薪資這樣也不行嗎 我看是有人自己被公幹就開始亂扯加油好嗎
作者: icelaw (深綠-理性超然-覺醒公民)   2013-08-15 02:40:00
原PO工作四年就有四萬五 難道工作個"""十幾年"""後 薪水升到五萬 甚至六萬 會很過份嗎 這樣就較無腦護航嗎 少自以為
作者: icelaw (深綠-理性超然-覺醒公民)   2013-08-15 02:41:00
是了
作者: icelaw (深綠-理性超然-覺醒公民)   2013-08-15 02:42:00
原PO現在4.5萬 假設十幾年後到6萬 年薪=現在70萬+1.5*12=70+多出的18萬=88萬 不就將近有90萬了 這樣很合理吧
作者: icelaw (深綠-理性超然-覺醒公民)   2013-08-15 02:49:00
況且測試的發展性不如RD PM等職缺我也有寫的很清楚
作者: icelaw (深綠-理性超然-覺醒公民)   2013-08-15 02:52:00
某T不要上次被我電個吱吱叫 就只會高潮亂跳針好嗎 噗XD
作者: icelaw (深綠-理性超然-覺醒公民)   2013-08-15 03:00:00
PS:還有這個版有些人看人不爽 會私下寄一堆充滿髒話的信給
作者: icelaw (深綠-理性超然-覺醒公民)   2013-08-15 03:01:00
對方 水準還真是令人不敢恭維阿 拜託喔!
作者: icelaw (深綠-理性超然-覺醒公民)   2013-08-15 03:13:00
至於SALARY版的問題是有人認為我孝親費給太少 對這點很有意
作者: icelaw (深綠-理性超然-覺醒公民)   2013-08-15 03:14:00
見 但每個人的家庭狀況不同 請尊重每個家庭狀況與條件的不
作者: icelaw (深綠-理性超然-覺醒公民)   2013-08-15 03:15:00
同 況且還有人是挺我的 別因為幾個人的意見腦補我被工幹莫名其妙!
作者: ARAYA (一生懸命)   2013-08-15 07:22:00
推文比正文還精釆
作者: fatb (胖逼=口=)   2013-08-15 09:34:00
我覺得做測試還是不好,第一個時程受到研發影響不見得比RD輕
作者: fatb (胖逼=口=)   2013-08-15 09:35:00
鬆,有些公司甚至測試比RD操,通常測試爽爽過的都是主管級
作者: fatb (胖逼=口=)   2013-08-15 09:36:00
第二個就是被取代性高,ice大講的緩步加薪前提是不被裁
作者: fatb (胖逼=口=)   2013-08-15 09:38:00
測試被裁,除非憑經歷換到主管級,不然薪資沒有下降就不錯了
作者: kuaimouse   2013-08-15 10:29:00
icelaw 回文應該比較方便 這樣推文好像很辛苦
作者: QUINY (是的,關於思念...)   2013-08-15 11:23:00
fatb說的很中肯 但等等icelaw會出來砲轟你 小心為上
作者: afters (自重自愛)   2013-08-15 12:39:00
測試在台廠就是取代性高,成就感低...想調薪還是轉換跑道吧
作者: linyap (miche)   2013-08-15 12:49:00
在老闆的心目中 養個6萬$測試,不如找個新來3萬$測試
作者: anthony836 (莫忘初衷)   2013-08-15 14:20:00
學士四年的測試 有到45K 原公司真的是佛心來的.....
作者: QUINY (是的,關於思念...)   2013-08-15 19:54:00
icelaw 表示:哭哭…
作者: kyll (包子)   2013-08-15 23:18:00
我覺得是測試經歷的關係
作者: kyll (包子)   2013-08-15 23:20:00
測試在台廠就是取代性高,成就感低...想調薪還是轉換跑道吧
作者: kyll (包子)   2013-08-15 23:21:00
在老闆的心目中 養個6萬的來測試,不如找個新來的3萬測試
作者: Iemarah   2013-08-16 00:10:00
樓上所言甚是 測試在台廠常為不被重視的單位 加薪分紅少
作者: Iemarah   2013-08-16 00:12:00
升遷更是沒份 表現得好會被調去做設計 甚至還會淪為左遷的
作者: Iemarah   2013-08-16 00:14:00
落腳之處
作者: Trinomial (三項分配)   2013-08-16 00:35:00
大家都講得這麼中肯了 怎麼還不見ice大大出來救援呢???
作者: damody (天亮damody)   2013-08-16 00:53:00
台灣公司的QA(QTR,QCR) 跟 RD 比 超低的 1:50~100 吧?
作者: damody (天亮damody)   2013-08-16 00:54:00
少於這個人數的RD的公司就沒有專業的測試了。
作者: damody (天亮damody)   2013-08-16 00:55:00
就跟買正版開發工具的數量一樣少,買一套或不買。
作者: icelaw (深綠-理性超然-覺醒公民)   2013-08-16 18:42:00
你們講的沒錯阿 "普遍" "一般人"當測試大概就是這樣~~
作者: icelaw (深綠-理性超然-覺醒公民)   2013-08-16 18:45:00
反正確實拿到一年18個月以上的分紅 與8X萬薪水的人是""我""我又沒差 ㄎㄎ~~
作者: icelaw (深綠-理性超然-覺醒公民)   2013-08-16 18:49:00
PM與RD裡面一堆高手在競爭 測試高手很少 寧為雞首不為牛尾道理就麼簡單~~
作者: icelaw (深綠-理性超然-覺醒公民)   2013-08-16 19:23:00
走上這條路也是個意外 不過因為薪水還不錯 就不知不覺走到了現在~~
作者: icelaw (深綠-理性超然-覺醒公民)   2013-08-16 19:40:00
and 就是有linyap這種心態 所以領6萬的才會處處留一手
作者: icelaw (深綠-理性超然-覺醒公民)   2013-08-16 19:41:00
讓慣老闆不敢裁 ㄎㄎ
作者: icelaw (深綠-理性超然-覺醒公民)   2013-08-16 19:43:00
and 像DAMODY這種心態的老闆 結果就是品質容易出包 ex:HTC然後公司一落千丈 SO想必貴公司 ㄎㄎ~~
作者: icelaw (深綠-理性超然-覺醒公民)   2013-08-16 19:47:00
為什麼福特的車明明配備都不錯 在台灣就是賣得不好道理很簡單 消費者絕對不想買的痛快 修的暢快 同理~~
作者: icelaw (深綠-理性超然-覺醒公民)   2013-08-16 19:49:00
至於會不會被裁員 中年失業的問題 難道RD就不會有嗎 ㄎㄎ
作者: icelaw (深綠-理性超然-覺醒公民)   2013-08-16 19:50:00
唯有時時刻刻增加自己的實力才是最佳解~~
作者: icelaw (深綠-理性超然-覺醒公民)   2013-08-16 19:51:00
甚麼時候你產生了在科技業還可以安心待到老的幻覺 噗XDDDDD
作者: ey0601 (滴滴)   2013-08-16 23:41:00
18個月分紅 + 12個月底薪 = 8X萬年薪 .....基本月薪的N=??
作者: jannine (小肥羊)   2013-08-19 02:22:00
路過看到...ice大大對8x萬的年薪好像滿欣慰的...不知您年資幾年了...

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