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Tech_Job
[請益] 請問高雄傳產的行情在哪裡呢?
作者:
HanshinTiger
(阪神虎)
2013-08-28 14:42:06
小弟中山碩畢 應屆畢業
剛收到一份高雄的傳產offer
XX葳工程 是做配電跟電儀的
起薪沒有科技業的高 離4W有一點距離 保13
有加班費1.33兩小之後1.66
勞退6% 勞保健保 放假比照公務員 紅字就放 5/1也放
對傳產碩畢的行情不太了解
所以上來討鞭
作者:
PTTcrazy
(騙我不懂喔)
2013-08-28 14:45:00
傳產工作環境需考量,如果每年調薪那薪水就ok
作者:
nokiarobert
(老王)
2013-08-28 15:15:00
同是高雄碩,我今天去一家QC他只願給30~34我就拒絕了
作者: memopage (嘻嘻)
2013-08-28 15:29:00
加班費照勞基法報 其實很可觀...
作者:
pudin2008
(布丁)
2013-08-28 15:48:00
有加班費已經打死一堆沒啥分紅的責任制工程師
作者:
sssallen
(搖滾不搖頭)
2013-08-28 16:10:00
32k
作者: HanshinTiger (阪神虎)
2013-08-28 18:04:00
那給多少合理呢?
作者:
andysun0706
(andysun)
2013-08-28 18:45:00
35~38k試用期
作者: HanshinTiger (阪神虎)
2013-08-28 20:28:00
那試用期過後呢 是有在樓上說的range 偏低就試了
作者:
kingof303
(乾戰玄)
2013-08-28 22:11:00
在高雄還ok 你去外地拿四萬 扣掉食宿比這還慘
作者: aegod (5900)
2013-08-28 22:18:00
行情??看公司跟行業吧0.0
作者: HanshinTiger (阪神虎)
2013-08-29 23:32:00
可是小弟不是住高雄呢OTZ
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Re: [討論] 不可取代性真的有可能辦到嗎?
moebius3
[請益] 請問設備/製程工程師所需要的專業知識!?
gn01149163
Re: [討論] 不可取代性真的有可能辦到嗎?
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[徵才] 軟體工程師及 DSP 硬體工程師各1員
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Re: [討論] 不可取代性真的有可能辦到嗎?
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Re: [討論] 不可取代性真的有可能辦到嗎?
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