小弟在這版上得到不少的資訊QQ
最近剛好轉換跑道滿三個月, 上來回饋一些不知道派不派得上用場的心得
小弟原本在高雄的焦家三弟的科技廠當材料RD
之後深深體驗到科技業的大好大壞,下定決心轉換跑道
小弟是國立後段化學碩士畢, 科技廠經驗兩年半
總共面試過,台化,台塑生醫,虹牌油漆,寶成工業,日東電工,三芳化學
1. 台灣化纖 職稱:研發工程師 年薪約7XXK
首先要先上台北總公司參加共同筆試,好像要考國文,英文,計算概論
我沒有準備就上去,然後一個禮拜後就通知通過,但是這次筆試過的只有我一個
主管說至少要面試三個以上,所以要等下一個梯次筆試過的一起面試 囧
面試當天總共三個主管一起面試,年紀大概都四五十歲
提問內容大概是為什麼想換工作,之前工作遇到最大的困難,如何解決
然後還要用英文自我介紹....Orz
結果:失敗
2. 台塑生醫 職稱:研發工程師 年薪約7XXK
這個就不用第一階段筆試,馬上就直接去面試
一樣是面對三個面試官,年紀約三四十歲,部門是清潔劑開發部(印象中)
內容大概是自我介紹,換工作的理由,遇到困難解決的方式,能不能接受到彰化上班
還有對介面活性劑的了解 (因為我當天才知道我面試的是台塑生醫
,所以就知道甚麼講甚麼 囧)
結果:失敗
3. 虹牌油漆 職稱:研發副工程師 年薪約7XXK
公司在高雄小港區,到那邊後,人資會要你填一些資料
之後會跟你訪談一下,主要是了解人格特質,還有提一下公司概況(去年約17多個月)
結束後會帶你面試單位主管,我是直接面試到研發處協理
內容大概是自我介紹,換工作理由,之後主管說這工作需外派兩年,之後會回來
然後要我回去考慮後,能接受再打電話給他
結果:我現在在裡面!
4. 寶成工業 職稱:化學工程師 年薪約6XXK
公司在彰化福興工業區,到了人資要你先填些資料
填完帶你去用人單位,面試的是一位副理,部門是Nike事業部
這個工作經過他的講解,大概能理解到我是在上面是美國Nike設計師
和現場人員中間溝通的橋樑,所以這職缺是要英文和台語精通orz
從副理的言談之中感覺得出來這是一個粉賽的位子,討論過程還蠻融洽
結果:無聲卡
5. 日東電工 職稱:開發工程師 年薪約:7XXK
公司在高雄前鎮加工區,一開始也是要先填些資料
之後單位主管會面試,面試的是一個部經理
主要是說公司主要開發是特用膠帶,薄膜,客製化產品
然後要我自我介紹,為何換工作之類,還有說進來後英文和日文要加強orz
結束後說如果通過還會有第二次面試
過一個禮拜後就被通知第二次面試,面試官一樣是那個部經理 囧
他說原本是總經理要面試,不過臨時有事又變成他....
所以又老話從談,確認我的決心! 結束後人資會講公司概況和制度
(大概是說公司旅遊津貼約1萬5到2萬,去年發18個月,補英文或日文公司會補助)
結果:錄取
6. 三芳化學 職稱:光電研發工程師 年薪約:7XXK
公司在仁武工業區,人資會要你填些資料
後就發考卷....考國文,英文,化工概論
基本上我都沒準備,就臨機應變 囧,不過筆試成績好像還可以
接下來就面試,總共三個主考官,部門是光電研發部,是新的部門
他會要你先用PPT報告你的簡介,我是把我碩士專題和前公司的研究計畫做成簡報
報完後他們會問些問題,不外乎自我介紹,為什麼想換工作,遇過最難個問題之類
然後開始解說他們部門的方向,基本是新部門,主要是針對科技廠開發客製化PU產品
目前還在起步階段,還有很多技術需要克服
(碩士起薪約37K,他們有生產獎金最高1萬五,看公司營運狀況,他說上個月是拿滿的)
結果:錄取
好像有點長說,希望有幫助到大家QQ,祝大家轉換跑道順利!