[請益] 這樣的 Android軟體工程師市值多少啊?

作者: Assyla (我只是居家了一點)   2014-06-12 21:32:35
最近應徵了一家公司,
一開始先用英文自我介紹後,主管就開始說明工作內容,
簡單來說就是要負責統整從 Android APP-> Framework-> HAL -> driver 的所有問題,
如果可以釐清問題是由哪一個工程師造成的話,是可以分配給那個工程師,
不過在搞懂問題後,也要負責說明 reproduce的方式,
但如果找不到人解,就是自己要負責解掉這個 issue,
然後如果工程師強硬得說明要花好幾個星期解,
就是自己下來用更短的時間解掉。
不過如果是 Android本身的問題,通常都是自己解,因為沒其它人負責。
然後客戶如果板子中的幾個料件,換了別家廠商,
也要幫忙看 Data Sheet,寫 driver來確保新的 device是可以運作的,
運氣不好的話,當然也要用示波器跟三用電表來釐清問題,
所以 I2C SDIO SPI UART也要熟
一年中通常有三、四次要到客戶那邊來釐清問題,
平日當然就是跟客戶密切聯絡,了解有什麼 feature是他們所需要的。
就主管最後他自己的統整,大概就像是強化版的 FAE,
接著就問我的意願了,我就直接表明無法勝任這份工作 ( OS:我又不是小叮噹)
然後就送我下樓了,中間我詢問該職缺的待遇一般而言是多少,
主管也不回答,說我沒意願的話,也不需要了解,
不過請問各位鄉民,這種小叮噹.....,
打錯...., Android 軟體工程師,在業界的薪資大概是何種範圍啊?
作者: IhateOGC (我討厭)   2014-06-12 21:35:00
IC廠手機部門3個月1個案子1個人目前看過最低只給 3萬7 年薪44W 工時AM9~AM1..也有百萬的 T_T
作者: Leadgen (新竹~)   2014-06-12 21:42:00
一個月4萬? 但要作三四個人的工作。給香蕉又想請獅子作事.
作者: IhateOGC (我討厭)   2014-06-12 21:42:00
同樣工作內容有爽缺也有鳥缺 看你自己覺得值多少
作者: kkkmode (kkk)   2014-06-12 21:49:00
我懂你...之前研替第三年我負責你列出的部分外加:RIL,QMI
作者: hst326   2014-06-12 21:50:00
Call vendor就對啦
作者: kkkmode (kkk)   2014-06-12 21:51:00
kernel panic,CTS,file system,modem crash,ANR研替期滿離職率100%,其他正職往往作不到兩年
作者: Assyla (我只是居家了一點)   2014-06-12 21:54:00
通常 CTS ANR都是算 android層的錯誤
作者: kkkmode (kkk)   2014-06-12 22:00:00
總之不要選這種工作啦,寫不到code也玩太不到linux kernel
作者: yudofu (豆腐)   2014-06-12 22:02:00
又要當SWPM、要下去解bug、還要寫driver,他是打算一個月
作者: kkkmode (kkk)   2014-06-12 22:02:00
就是debug而已,就是把人當耗材,碰不到軟體開發的精髓
作者: yudofu (豆腐)   2014-06-12 22:03:00
給你十萬嗎?
作者: kkkmode (kkk)   2014-06-12 22:09:00
後來我們有些研替結束去mtk,都說反而比原公司輕鬆
作者: discoby (黑皮)   2014-06-13 00:14:00
認真的回 值六萬以上的身價 不到這價碼的都是剝削
作者: SETL (Orz)   2014-06-13 00:27:00
甚麼六萬 issue丟不出去要自己解捏分配給別人還要告知reprocedure procedure 大部分bug知道怎麼reproduce就解一半了你有沒有問主管這些都我包那你跟rd要幹嘛? (泡下午茶?)xd
作者: AdHocLZM (寫履歷是件麻煩事)   2014-06-13 01:05:00
這只有超級資深的工程師可以做到 開個200萬給他都還太少
作者: mosquito520 ( )   2014-06-13 03:37:00
同意樓上,這根本是小叮噹等級的要求花200萬找個小叮噹,我願意!或乾脆直接問主管,上述這些你全部都做得到嗎?
作者: damody (天亮damody)   2014-06-13 04:10:00
晶心?
作者: patato2 (㊣裁判殺手熊㊣)   2014-06-13 08:07:00
這哪間啊 包山包海到這個程度XD
作者: b6byc (oopp)   2014-06-13 10:21:00
200萬? 我覺得還太低. 根本包山包海.
作者: ilovewrestle (好好工作才是王道)   2014-06-13 11:37:00
基本的..看你對他們的熟悉程度
作者: glofish (忙著抓老鼠的肥貓)   2014-06-14 00:02:00
如果那些工作的達成率很高的話,年薪百萬以上;達成率低的約7~80萬,依能力經驗;另外承受的工作量也要考慮。如果是外商大公司,那應該就double了可以獨當一面的通常都是資深或Leader級
作者: openeyes222 (睜大眼看)   2014-06-14 08:13:00
神人級小叮噹
作者: goliathplus (No Comment)   2014-06-14 08:35:00
是要真的會 還是收集問題 真的會至少要1500k
作者: cobrasgo (人魚線變成鮪魚線,超帥)   2014-06-14 13:15:00
強的FAE,150起跳吧,看上班時數再加錢
作者: SETL (Orz)   2014-06-14 14:20:00
這樣怎麼可能才150/200? 外商一堆嘴砲型的都比這多了
作者: DSB520 (Yankees and Sox)   2014-06-14 23:08:00
Peripheral 你能期待多有價值 多學幾個大features
作者: chucklee (..)   2014-06-15 10:39:00
一個人做5人份的工作 就算每人每月80K 月薪最少也要400K

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