各位板友好~
小弟上個禮拜面試一間公司(自己找的 HR通知我參加面試)
面試後主管說還要陸續再面試應徵者
他說要等到三個禮拜後無論是否有錄用都會通知
小弟如果請指導教授幫忙問問看該公司的主管有用嗎??
那位主管有認識我們老師
ps.
小弟前面有請指導老師幫忙推薦另一間公司
但是因為沒面試過 面試的時候有點搞砸了><
就沒錄取
我覺得要碼就自己問比較有誠意，不然就是等公司通知公司想錄用你的話，不管是誰問都沒差，他就會主動聯絡你
三個禮拜後..場面話..代表他沒很想用你..繼續面試吧
作者:
maplain (Maplain)
2014-09-28 16:31:00幹嘛要麻煩老師~今天教師節耶...哈
作者:
FatNerd (菲特尼德)
2014-09-28 16:47:00原來指導教授還要幫你找工作 佛心來著
作者:
Kenver (Kenver)
2014-09-28 17:45:00老師能幫忙當然機率會高很多啊 而且還能讓老師陪老朋友聊天 懷舊一下 其實還不錯啦 比你自己問HR機會高多了而且老師願意幫你就代表對你求學階段的肯定 加油啊
作者: tkhan (腦殘綠吱吱) 2014-09-28 17:54:00
媽寶變師寶？..
作者:
robler (章魚丸)
2014-09-28 18:16:00有關係可以靠當然可以請老師幫忙問一下 前提是你真的很想去這裡 不然就沒必要了
作者:
askia (過客)
2014-09-28 18:19:00他其實講很白了：沒有很想用你。
作者:
xanter (南宮恨)
2014-09-28 18:32:00這想法還蠻不可取的
作者: lave70 2014-09-28 19:26:00
如果是老師主動幫你詢問 那還OK
作者:
s8471 (miki)
2014-09-28 20:15:00我有朋友指導教授打電話問主管，無聲卡變錄取
作者:
double21 (我不是雙二一)
2014-09-28 20:22:00當然是可以 正常 國外都這樣做...真的...
作者: w9103 (Charlie) 2014-09-28 20:23:00
可以阿 有關係幹嘛不用呢
作者:
double21 (我不是雙二一)
2014-09-28 20:23:00重點還是你的實力又不是走後門錄取學校或公職 主管要用你他要負責他不想用你還是會拒絕你 大部分求職很需要人推薦的工作久了就知道 有關係推薦一下 實在是太普遍了美國有統計，投履歷上的40%，靠老師親友推薦44%
作者:
rainylife (rainylife)
2014-09-28 21:32:00靠關係是種方法 但這是名聲的問題 想想腎文在想想自已
還好吧，如果是老師介紹，老師去關切一下結果也ok啊！如果老師真的想要你進去，他會幫你講話的
作者: kobe333 (爆強333) 2014-09-28 22:56:00
說真的 我覺得有關係就靠關係吧~ 這社會就這麼現實
作者:
godwed (章魚)
2014-09-28 23:15:00老師肯幫忙就ok
作者:
bkm1 (殷仔 加油!!!)
2014-09-28 23:21:00是我不會麻煩老師 表現不符預期 連老師的名聲都搞砸了
看情況吧，畢竟面試和做事差很多，很難從那一兩個小時就能斷定你不好，指導教授相對比較能夠了解，你做事好的話，老闆心知肚明
作者:
cobrasgo (人魚線變成鮪魚線，超帥)
2014-09-29 00:06:00師寶出現啦~
作者:
horb (猴柏)
2014-09-29 00:27:00有關係當然好啊 你要確認的是你指導教授真的跟你有那麼好嗎
作者:
wj1009 (wj1009)
2014-09-29 10:46:00我覺得請媽媽問比較好....