是這樣的，好友打算來竹科找工作
而我目前在U待了一陣子，因為一些因素也滿想跳公司的
同期跟我一起進來U的經過了解，走了差不多了
晚我一期的人也是
當然不少人是因為人的因素而走，有些則是因為單位上繁瑣的程序而覺得吃力
也有跟我同期進來，分到純體力運送的單位，就做得如魚得水
無奈沒缺額所以不能內調
想問問同樣也是OP的各位，有推薦的公司嗎? 若版上不方便公開寫出 也歡迎站內信
U的優點除了宿舍跟廠車外，其他的好像沒有了..據了解福利也比以前縮水不少
之前有聽說三口不錯，可惜是不供給男技術員宿舍就是了..
希望有前輩能夠不吝指點迷津
PS:有查到南茂&力成看起來不錯，歡迎前輩站內信透露一下

台積讚讚讚看吧 U已經沒什麼人想待了

樓上這位 就算我對U不是這麼滿意 但不是科技業的你也沒立場去批評U什麼 我可不是沒在爬文的更何況你還能把3D列印拿來跟晶圓相提並論..真是..

U這麼好 你怎不做

公務員這麼好 你怎麼不續簽

我考慮要回去了

既然樓上要回去以後就可以不用再來這亂了吧?

借問U，目前狀況 值得新人 進入嗎??

OP去哪都差不多 裡面的老人影響才大 力成就準備62吧

趕快回回去續簽吧 科技業不是你想的那麼單純美好

U的話..很吃運氣 我跟離職那些人聊過(數十個)單位好 師傅好的機率很低 不過撐的下去的話倒是沒問題另外因為有分很多廠 每廠的風氣也不同..

20吋 是以為是做披薩嗎

U...還會進新人嗎?? 不是都進外籍勞工了??

是本土都不太願意進來, 所以才徵外勞吧@@

還是有進新人喔

你要看需求是甚麼吧？如果是錢的話 台積可以考慮...

gg想進去也沒這麼容易.. U每次都補很多人 但也走很多人原因是什麼大略就我所說的那些吧 外勞則是這幾個月開始慢慢開放進來了 不過打聽一下它們的薪資 覺得超剝削...而且因為語言不通的關係 裡面的老鳥不會去欺負外勞..反而有看過外勞的英文太標準 工程師反而聽不懂的..

rd manager才懂 op便宜耐操就好

不要把自尊看得太重 舊廠跟新廠 文化不銅 家班也不銅

我看不懂樓上想表達的...