※ 引述《wan8088 (大屁屁怪獸)》之銘言：
: 常常在版上看到大家在諷刺包子
: (後來了解原來是沒有分紅)
: 請問為什麼這樣的公司
: 大家還是要去應徵?
: 是台灣人奴性太強嗎
: 還是他底薪很高...
: 沒有什麼法律可以懲罰這種公司嗎?
其實真正的原因是，現在資本主義下，勞動力已經變成一種商品。
在被賣出去(被僱用)之前，勞動力是不值錢的。
所以不用懷疑為啥很多鳥工作還有人做，因為總是比0高呀。

對 因為更多沒工作的人要等著作啊

比上不足，比下有餘（看是那種下囉

因為包子讚讚讚

因為包子爛爛爛

不是包子是麵團

國軍 包子 你選什

如果在南部，包子真的算是好吃的，更噁爛的公司都有。

因為傳產28k...還羞辱你。包子至少有GG新人價

包子已不是包子，是麵團。因為麵糰不會發！

真空包~~

新人薪水還算不差 沒獎金 也沒比GG操老人一個月都近六萬以上 負責七八年的機台還是只會設recipe有事還是call廠商 每天爽爽過 有啥不好

f大 真假?

麵團讚讚讚XDDD如果包子可以撐到你60退休，的確沒什麼不好，但如果它大勢已去，之後你面臨被迫轉職或中年失業，你拿什麼籌碼去面談？

真的阿 因為我就是一直被call的那個人要試軟體就嚇得半死 硬體問題也牽拖軟體 自己完全沒有確認能力 只會打電話 叫他確認什麼也不會 只會說線上有多少貨在等我 叫廠商要馬上出門 現在群創設備 連能基本釐清問題在哪再打電話給廠商的人都很少 績效就是建立在廠商身上

董事長不下台 不會有分紅

製程跟設備，誰較重要？

在南部，包子算很好的，薪水還不錯但又不會太操，這裡的操不單指時間，還包括工作壓力的強度，一堆不爽包子的人出去後又回鍋的一大堆，比包子錢少的待不下去，錢多的又受不了操，所以在南部，包子算是還不錯的公司

整體操度算低了 只是錢少 很多被操壞的回流

壓力小 工時短 下班可以去運動或看電影 主管不擺架子同事相處融洽，薪水少雖少但生活品質高，公司ㄧ堆孕婦呀...

這間公司的離職率還真不是普通的高，連主管都會跑 ……