面試到最後 主管都會要求職者提問題
但碰到有些主管 比較不會回答問題的
經常都只是 你問我答沒有其他延伸
卻又要求求職者多提問題
我經常詢問完
1. 工作內容
2. 薪資 放假 上下班時間
3. team有幾人? 剛進來怎麼帶
4. 工作技能 要加強哪些?
5. 大約多久會通知? 有沒有機會得到這份工作?
有一次比較特別經驗
剛好面試前查資料 , 比較專業點的問題
剛好沒很了解 就順便請教面試主管
沒想到他聽到 整個突然大聲起來說:"這應該問你以前lab老闆 怎麼會問我勒"
後來解釋的也沒很清楚 我再想那主管是不是以為我要電他? 但真的只是想請教
主管又很喜歡說 怎麼不多問點問題
想請大家分享一下 還有什麼好問的?
總不可能問他說
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