本魯學歷是地名大學-化材系 + 四中-材料碩
目前正在服替代役，預計3個月後可以登出
承蒙版上各位E cup & 30 cm 神人大大經驗分享
如今小魯終於有點能力可以回饋給版上
1.台塑(6/19,仁武)
台塑面試場地就像是個大禮堂
舞台前方就是面試官以及面試區
而等待面試的人員都可在等待區看面試的過程
等了大概30分鐘，換小魯上場
小魯面試的是化工(二)
一開始就標準的自我介紹
而我在自介的過程，正對我的面試官一直眉頭很皺
可用嘴巴塞了10顆檸檬那樣皺來形容
面試官:你大學專題有做奈米碳管，是自己合成的嗎?
我:不是耶，老師跟廠商買的
面試官:喔!那工作地點意願呢?
我:可以選擇的話我希望能在高雄，但一切看公司安排
面試官:那美國呢?
我:如果有的話，我很願意!(真摯眼神)
面試官:想得美!美國是說讓你們去就能去的嗎(大笑+拍隔壁面試官肩膀)
我:..........(八元買豆干，十元買早餐)
兩周後接到電話通知，再三天過後收到紙本
2.群創/製程整合工程師
七月初打開104履歷想說來試試水溫
結果過沒幾天就接到包子面試邀約
第一次電話響的時候，因為本人有安裝whoscall，知道是包子店
由於平常看板上的包子資訊....本魯一直不想按接聽
然後包子也很有節操，響個不到十秒就掛掉
心理OS:還好你自己掛掉，不然我還要找藉口拒絕面試
後來包子店隔幾天又來電，因為此時我已答應GG面試邀約
就抱著去增加經驗的想法，前往包子店拉~~
面試的時候面試官覺得我還很久退伍，此時來面試太早
OS:....你們人資打了兩次電話邀約我的耶!
我:因為我很怕畢業就是失業，所以我很想快點找到理想的工作
然後再經過一些巴拉巴拉的基本面是問題
問完之後面試官就一直反覆說:
我是可以錄取你啦，但我覺得你一定會跑掉
如果我給你offer，你到時候沒來報到，這個就是誠信問題
過程大概就這樣
面試官:我覺得如果我給你offer，你一定會跑掉
我:ooxxoxoxoxoxo
面試官:你要怎麼說服我你不會跑掉?
我:ooxooxoxoxoxo
面試官:為什麼想要來包子店
我:oxooxoxoxoxox
面試官:如果GG上了，你要去哪邊
我:oxoxoxoxooxox
結果今天接到還要二面通知
但本魯果斷回絕了
(慘惹....我要被包子店黑了)
3.台積電/製程工程師
跟GG約好是上午十一點面試
本人想說在高雄服兵役，九點的時候在自己騎車過去就好
結果從高雄騎去南科的路有夠複雜的!
還差點遲到，還好本魯的125夠威，到達的時候還剩10分鐘
到達後就去六廠的人才招募中心繳交資料
就到隔壁的面試等候區等待
由於碩二那年也是來到六廠這裡面試研發替代役
所以對整個環境都還蠻熟系，重點是不用再考英文與人格特質
然後就在等候區等阿等....
看著等候區的人，一個一個都被叫進去小房間面談
12點過去了...(要換我沒?
1點過去了...(要換我沒???????
1點半過去了...(不會今天要被放鳥了吧，都一點半了耶!
後來等到快睡著的時候，主管才出現
第一關的主管是副理
副理開始先帶著笑容跟我說抱歉讓我久等，因為他要在上管理課
等說完及坐下後，整個人的眼神以及臉部表情全變嚴肅
完全被他的氣勢給壓倒
問答過程不外乎跟板上的考古題差不多
(優缺點，輪班可以接受嗎?why??，對於TSMC的產品了解?，對半導體製程了解多少?)
最讓我招架不住的是
因為本魯大學念的是化材系
副理發現我化工的科目成績都很低，甚至單操三還被當，而材料成績特別高
就問我 why???
我:因為我覺得材料我念起來特別有興趣，因此唸起來比較順手
面試官:所以你以後工作是不是只挑有興趣的做，沒興趣的就不做?
我:.......(印象中我回答的超爛)
面試完已經快三點
然後就再繼續等人資面試
等阿等....等到四點多才面試到人資
而與人資面試過程感覺蠻好的
因為人資很注重個人隱私以及觀感
說如果我覺得不舒服的話就可以選擇不回答
大致上人資是在了解你的人格特質
因此會問一些你遇到什麼挫折，怎麼去處理這些挫折?
(其實這邊我覺得，人資是想了解你遇到挫折的時候會不會適時做出反應
例如積極尋求協助，或者積極尋找尋找文獻解決問題)
在人資問完問題後，我就問人資說此次面試結果多久會通知?
人資:這個你的案例非常特殊，通常主管們是希望可找到一個月內可到職人員
而你已經不單是無法一個月內到職，還跨到第三季以及第四季(本魯11月退伍)
所以你的案例真的很難說，通常是一兩個禮拜會通知，
你這個案例我建議是等三到四個禮拜看有無通知，沒有再來電或mail詢問
我:這樣是不是代表我這次機會不太高???
人資:其實根據我經驗，很少遇過主管願意等這麼久的，只能說案例很少
我:喔...好吧，那請問11月附近的職缺會多嗎?
人資:男生服役最好情況是三個月前投履歷，兩個月前面試，一個月前拿offer
而第四季通常是半導體業的淡季，因此這時職缺通常很少
我:......那是不是本次沒上就要等到過年後呢?
人資:通常過年後職缺才會大量開缺，但同時你要考慮到你的對手不再是這些新鮮人
年後的對手都是那些有資歷，有經驗的前輩....
我:ㄜ............我好像悲劇了(苦笑
在結束人資的面試後，其實蠻失望的
因為本人是真的蠻想去輪班星球拯救台灣
於是就抱著GG的心情，在那等候說今天面試就到這
等阿等....又等到五點
等到後面終於唱名我，想說終於可以回家休息了
結果被通知還要去它廠面試
(OS:!!!!!蝦咪，還沒結束???)
結果搭著廠區巴士到了
等了一下
來帶我去面試的是經理!!!!
跟經理面試過程是真的蠻順利的
因為過程幾乎都是經理在說話
而經理也分享了很多過來人的經驗
像是工程師最注重的應該是聲譽
而聲譽就是你平常的細心，做事態度等等累積起來的
還不斷叮嚀說，在台積電裡面千萬不能抱持著賭博心態
絕對不能因為貪一時之快，就不按照標準流程，這樣早晚會出大問題
在經理分享完畢後，而我也稍微表示了我很想加入台積電的想法
(此時經理一定會問:為什麼這麼想來台積電????)
在此我跟各位版大分享一下我當時說的理由
1.我跟台積電就像是志同道合，台積電不斷致力於提升半導體製程技術
而我專長與興趣正是在此，因此跟台積算是志相同道相合
2.台積電給予的薪資福利優於同業許多，
所以我可以在台積電裡面完成我人生許多目標
3.台積電社會觀感很好，加入台積電對我來說是種榮耀
說完後經理就跟我以握手的方式結束本次面試
面試完已經是六點多了，真的有種身心俱疲的感覺
回家後其實沒抱太大希望，畢竟在副理那邊表現的很糟糕
結果在面試後兩個工作天
收到台積電的口頭offer通知!!!!!!!!!!!!!
所以，最後我終於要去輪班星球拯救台灣
希望這篇文章可以幫助道有需要的人
也給那些認為還有三四個月才退伍的人一些建議，
如果有收到面試邀約千萬不要覺得還太早，
能去爭取就去爭取，我就是個最好例子!!!
最後
有任何面試相關問題，歡迎私訊給我，我能回答我會盡量回覆
以上!