公司 奧X(外商) X點
職位 Account Manager 自動化PM
待遇(年) 稅前30W RMB 外派前NX13.外派後 (N+25K)X14
(21W RMB本薪+9W業績獎金) 每年20% 績效獎金,眷屬津貼16K/month
四張機票 三十天返台假
小孩教育補助1500USD/year
地點 深圳 彰化受訓2~6個月後到深圳及廣州常駐
工時 無需打卡,自己安排 責任制 (週六可能要上半天)
交通 租屋 宿舍/或補貼4000 rmb 自己租
領域 PCB生產檢測設備龍頭 母集團非標準生產自動化導入
小弟我 目前工作五年 1.5年IT+4年 中國區 Sales 經驗
有幸拿到這兩家的Offer,尤其通過外商面試拿到Offer 非常幸運
看起來是台商開的比較好.雖然要轉換跑道
外商的部分,因為要扣稅而且保障薪資過少.所以讓我很猶豫
希望能聽聽版上各位先進的意見
另外最後如果去了台商,且待遇都有拿到的話.希望能在板上幫他平反一下
脫離北中南三大血汗之名

大哥，扣掉房租，昂貴的食衣住行，你這待遇很難過的喔深圳的租房價前，這半年漲翻天了…不急的話，你真的要再找找，過年後再決定也好。

借此問一下D大，要在深圳過活,多少pay比較ok??

綠點給的職稱跟進去後完全不一樣，騙人的，小的我被騙過，每週都要交報告，寫改善，專案趕的話，晚上12點後你才能走，公司薪水敢給45K，但你達不到45K的價值，它會逼你換單位，並從你的職能薪去砍薪??拔掉你的職稱例如你掛課長，底薪可能跟助工一樣，但你職能薪會較高拔掉你的課長後，你薪水就從49k->43k了，以上是我聽到到被逼走的案例，這裡都自主管理，不會有人帶你的每週報告要寫:目前進度/改善前、後比較/未來規劃要弄走你很簡單，你要開會，但沒人寄信給你，你就GG了來這裡除了後台硬，要不然就是能力不錯，不然待不久的最好有相關工作經驗的再進來，有成大碩、台科碩，去搞射出，要寫改善，完全沒經驗，不到3個月人就不見了還有這裡真的滿「爽的」，前提要進到對的單位，能力夠報告寫的合長官的胃，但壓力很大就是了，不唬人還有這裡的離職率是我待過中部5間上市櫃公司中最高的這裡不適合養老，不可能一成不變，時時都要有新idea這裡也是我看過所有公司最自動化的，可以「偷學」技術很多東西都要簽保密條款，大概就這樣

你在台灣的生活費用 x 1.5就是最基本的開銷了。至於宿舍，獎金，很多問題的。絕對不是全部免費值不值得看個人，只是提醒你不要用台灣的標準來看。台灣看起來是高薪，到當地的實際生活品質是有落差的。

多謝 D大 解答

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