各位版上先進們好 :
上週接到世平興業邀約我去面試程式設計師 (PHP程式設計)，
前幾天過去面試，今天接到錄取來電通知。
但因為薪資結構計算頗特別，
年薪加上一堆哩哩摳摳的獎金可領 18.5 個月（本薪在30K以下）。
這間從一開始就mail+電話不斷邀約我去面試，
面談過程中主管有說希望可以對半導體產業有認識的人，
但我個人對於半導體產業不熟悉，雖有一年多經驗但coding跟很多觀念也不是很成熟，
加上薪資結構上有些經濟考量所以就不抱任何期待。
中午HR來電其實蠻驚訝，跟她表達對於薪資結構的部分疑慮後，
傍晚換面試主管打來說不必對薪資有太大疑慮，
並表示若工作都有達到要求一定會比我上份薪水還高很多 (上份約31K..)，
希望我再考慮看看。
因為對方不斷來電，然後不斷跟我提說「只要你相信公司blablabla...」其實有點害怕XD
所以想請教一下是否有人待過或是知道這間公司的整體風氣如何？
以及相關單位的流動率高或是低？未來的發展性如何？
另外面試時主管提到考核通過未來每個月會是1.25個月本薪，
若沒有通過好像就變成0.5個月，
這方面是否也有人可以分享一下是否真的這樣計算？
感謝大家。
作者: zorogto (卡稱) 2016-05-13 20:18:00
看來很缺人
作者:
vgimi (等一個人咖啡)
2016-05-13 20:43:00之前面試過，國立電機碩士開28k,基本上是垃圾公司無誤
作者:
polli 2016-05-13 20:55:00領18有屁用啊 底薪那麼低
作者: infor (pty) 2016-05-13 21:23:00
沒錢加減做 有機會就跳
作者:
acgotaku (otaku)
2016-05-13 21:47:00唉 在台灣coding只有31k難怪一堆人想去美國
作者:
solonwu (絕對的信仰可以革新命運)
2016-05-13 21:48:00月薪不到30K，以後要換工作時薪水要怎麼談？
公司獲利穩定，要問奬金是底薪或全薪發，要問調薪制度，眉角已經說了。
作者:
chuegou (chuegou)
2016-05-13 22:36:00今天也去面試 不過是其他職缺 主管超友善 嚇到我
作者:
chuegou (chuegou)
2016-05-14 00:12:00有 保13.5 另有分紅.個人績效.公司績效另外車手機電腦都有補助.項目多到我不確定有沒有記清楚
分紅應該滿一年才有，18.5個月用底薪發大概實拿16左右吧！升遷才調薪，你們部門四個人，你自己估多久調一次薪水。