作者:
MeiHS (囧)
2016-06-21 13:29:34立院縮短工時公聽會 資方：希望延長加班上限
2016-06-21 11:25
〔即時新聞／綜合報導〕今日在立法院群賢樓9樓大禮堂有一場「縮短工時政策」公聽會
，在會議中商業總會常務理事發言表示，希望勞動部未來把工時時數的管制擴張到整個年
度可以任意調整，這樣對勞工的身心、收入增加都是有所幫助的！
[全國商業總會常務理事王權宏在立法院「縮短工時」公聽會上台發言。（圖擷自臉書「自
己的假自己救！」）]
根據臉書社團「自己的假自己救！」對這場公聽會的實況紀錄，中正大學法律系副教授周
兆昱首先發言，認為政府可以讓全國國定假日一致，但必須是讓所有受僱者都能享有一致
的19天國定假日；接著全國商業總會常務理事王權宏上台發言，表示企業主其實也不喜歡
讓勞工加班，但商業服務變動激烈，希望勞動部未來可以延長加班上限，每個月提高到60
小時，並盼勞動部未來把工時時數的管制擴張到整個年度可任意調整，這樣對勞工的身心
、收入增加都是有所幫助的。
網友紛紛痛批，「居然可以臉不紅心不喘的講出這個論點」、「慣老闆的神邏輯」、「原
來南亞、HTC工程師都是爽到升天的是吧」。
http://news.ltn.com.tw/news/politics/breakingnews/1736407
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心得:
說個笑話 台灣資方
哈哈哈哈哈哈~~XDDD
作者:
ctx705f (鍵盤小妹)
2016-06-21 13:31:00很好啊 要不然GG都會覺得時數不夠報加班費
作者:
balius (愛喝鮮奶茶)
2016-06-21 13:35:00給的錢夠自然有人會想加班...
作者:
SamMark (里維士官長)
2016-06-21 13:36:00重點是加班"費" 而不是加班 資方或政府永遠搞不清楚重點加多少班 給多少錢 天經地義 問題是一堆人永遠在裝傻
作者:
SamMark (里維士官長)
2016-06-21 13:37:00真的應該廢除責任制 超過工時直接轉換加班費
作者:
IBIZA (溫一壺月光作酒)
2016-06-21 13:39:00增加加班時數上限是好事
作者:
SamMark (里維士官長)
2016-06-21 13:41:00如果確實用加班時數轉換薪資 加班上限其實就還好問題時99.99%的企業都是無薪加班要馬就換補休
作者:
IBIZA (溫一壺月光作酒)
2016-06-21 13:43:001. 你的問題跟上限無關
作者:
SamMark (里維士官長)
2016-06-21 13:43:00責任制無加班費 補休你一輩子都休不到
作者:
john668 (john668)
2016-06-21 13:52:00多加班讓勞工沒時間思考如何翻身繼續當勞工階級領死薪水過小確幸
作者:
Hateson (曾經滄海難為水)
2016-06-21 13:53:00延長加班上限加班費還是不會給 顆顆
作者:
IBIZA (溫一壺月光作酒)
2016-06-21 13:54:00加班費不給的公司哪會管上限XD
作者:
f124 (....)
2016-06-21 13:54:00六輕可以延年益壽 加班有益身心健康
作者:
EngRookie (EngRookie)
2016-06-21 14:15:00給的錢夠讓勞工心甘情願 至少我可以
作者:
conbanwa (å±å±å±±çš„奶彈洨妹)
2016-06-21 14:16:00這篇就沒人出來嘴覺醒青年了 ㄏㄏ
作者:
ccas (昆蟲ä¸ä¸€å®šæœƒé£›)
2016-06-21 14:18:00其實很好啊~~延長加班上限、責任制，一律打卡加班費以1.33, 1.66. 2倍，3倍加上去……並且卡片加裝gps，禁止打卡後再回去上班
那加班費ㄧ律調高到兩倍阿 違法就賠十倍再重發一百倍重罰100倍
同意延長加班時限順便把加班費、給薪和年終都加個十倍，保證有效
管理能力不好才要一直加班吧，怎麼不檢討公司制度和管理方式而且勞動檢查也要嚴格執行，不然許多老闆加3hr才給1hr的便當錢
而且建議要有第三方工時review機制，不能只有公司或政府說了算
作者:
faway ( )
2016-06-21 15:19:00幹，居然好意思講
作者: HNO3 (硝酸) 2016-06-21 15:20:00
蟹老闆都是真的
作者: bezlin (無趣) 2016-06-21 15:27:00
不能多放假 只能多加班 老闆好難當的
作者:
Weky (Never mind)
2016-06-21 15:28:00產線才是最不適合延長加班的 要賺錢也要有命花
作者: windfox6705 (魔羯座 = 魔傑作) 2016-06-21 15:43:00
台灣鬼島垃圾資方
作者:
damm (Anubis)
2016-06-21 15:54:00如果人人都不能體認法定工作時間以外都是自己的,喜歡相送給公司,不會站起來下班走人,不會談判,那麼這類的議題其實是莫再提....就乖乖聽話就好了
作者:
hsiung9 (熊九)
2016-06-21 16:11:00改成加班費強制至少佔加班時間一半以上 就打死一堆公司專給吃不到的補休了
作者: seedfaith (yuse) 2016-06-21 16:12:00
前提是常日班真的有加班費==
作者: o760823 (鋒) 2016-06-21 16:12:00
延長上限但加班費累進制，如何?
作者:
IBIZA (溫一壺月光作酒)
2016-06-21 16:19:00依法 假日上班應該是 補休+加班費 喔而不是二選一
作者:
oherman (qq)
2016-06-21 17:04:00對責任職刑罰就讓你無上限啊！還有海外工作24小時沒有任何加班費可拿！
作者:
washltz (羊)
2016-06-21 17:09:00操到死昇天就身心健全了，可能是這個意思
作者:
Qcloud (Direction)
2016-06-21 17:10:00很好啊 加班費可以多報了
作者:
IBIZA (溫一壺月光作酒)
2016-06-21 17:23:00不合法發加班費的公司 上限多少根本和它無關啊你一小時都申請不到, 上限是46還是60都跟你無關啊
作者: clbismw (用熱情燃燒夢想) 2016-06-21 17:35:00
加班費呢？
作者:
CIIIO (郭+)
2016-06-21 19:17:00諾貝爾獎的言論
好哇 那沒發加班費雇主就判刑法 罰啥小錢每次只會重罰三萬
現在還有公司隔周休二日不把法令看在眼裡了今天面試的全面周休二日是幾時開始?
延長加班上限 也讓加班費統一1.66倍如何?很多人的加班費算起來一小時還比小7打工低那幹嘛留在公司加班 下班去7-11打工就好了
作者:
logic886 (Logic)
2016-06-21 20:12:00我們公司是加班補修，沒錢的，所以沒比較好
作者:
punzz 2016-06-21 21:40:00法定46真的不太夠用..
作者: disap ( ) 2016-06-22 07:26:00
提高違法加班的罰金 用來聘請更多勞檢人員 違法的公司越多勞檢人力越充裕
作者: cbstgb (你逆) 2016-06-22 07:47:00
加班費被責任制吃掉
作者:
mathlover (mathlover)
2016-06-22 09:05:00X銀加班都從七點才開始算 不會超過...ok的
一堆公司只給補休+1，然後因為加班還是多，最後休不完
延長上限 然後超過四小時 倍率再提高!這樣我接受~不過會加班加不停的公司 一堆只給補修真的很靠北