先不論要不要回台灣 我認為在美國工作的心態跟台灣是不同的
在外商裡面華人要當老大機會很小 通常都是升到Sr. Manager最多是Director
其他都是白人老印的天下 你幹個一 二十年最多就是得到個終身成就獎
要搞鬥爭 英文只有小學生程度 所以通常有更好的薪水就跳槽了
台灣公司的話 因為都是台灣人所以升遷是有機會的
但鬥爭免不了 你會每天看到八點檔劇情在公司發生 黑函 辦公室戀情之類的
撐不下去要跳槽 比薪資後又縮了回來
慢慢就會發現 台灣也是不好混的 QQ

https://buzzorange.com/techorange/2016/11/17/fei-fei-li-in-google/

QQ，說的沒錯

以後也沒啥好爭 只剩gg一家公司

錢才是真理

先想辦法升到管理層後跳槽回台灣當老大

道出事實，看過一堆精英到intel去做超邊緣工作你不是公民，就真的邊緣了

台灣也不好混啊 低薪責任制屎缺比比皆是

台灣都混不了還想去米國混

鬥爭是有利 才跟你鬥 小咖 人家連看都不看

還有很奇怪的一點，管理很多部份是人與人部門跟部門溝通，不能跟老美老印溝通自然不適合管理職，又不是台灣擺老比梯數問題就能解決，玻璃天花板的觀念真的蠻阿Q的

Direct 在上去就副總 在台商 也沒多少人升的到吧

樓上說到重點XDDDD 好像回台灣老屁股待久就能當上VP

但是要考慮他回台後的資歷 美國學歷+工作還是比一般人有機會 至少重要的任務會落到你頭上 大家等著看你表現/出包在美國就是邊緣邊緣邊緣 工作上的英文簡單 要真的打入人家的文化沒那麼容易 在美國生活幾年後 真的會覺得感恩節聖誕節關我屁事 還是想過中秋端午 這種感覺很難明白玻璃天花板其實說穿了就是語言/文化障礙真的要待下去就要有把自己連根拔起的心理準備會過得比較好 心情也會比較快樂 但能做到的有多少

搞得好像回台灣就昇得比較高一樣....... 任何職場都一樣沒有搞人際、弄人、捅人、搶功勞的能力的話，別想往上衝。

樓上一語中地，好資歷回台多少有個好起頭美國是直接入屎坑，想脫身也沒機會

在台灣更覺得感恩節聖誕節關我屁事，天公生，媽祖誕辰，佛祖誕辰怎麼女生們不大肆慶祝。還嫌拜拜麻煩，然後有事相求再來寺廟拜拜

為了要過端午中秋看爸媽而回台灣 還是學生?個性媽寶就乖乖待在媽媽身邊 別學人家去國外工作唄有些人去國外工作還娶台灣老婆 這種就不知道在想什麼了去美國工作娶美國人 去日本工作娶日本人 不就這樣嗎?

樓上好嚴厲@@

去美國工作就取美國人 哈哈哈哈 什麼神邏輯白人女生看你就黃猴子一隻 連跟你hangout都不想

語言文化真的看人、我到美國留學留下的朋友英文就很好，都是講英文的朋友。多少要花點心思好好念語文啦

美國台人就是這樣阿，到美國，待久了還是想過回台人的生活，然後又得不到，頗呵文化差異是根深柢固的，所以高中就要趕快去習慣只是我看過這種高中就去的ABC，一樣打不近白人的生活圈，老了還是邊緣人一枚

都沒結婚喔？

絕大部分待在美國的都是理工科系，語文本不是強項，要混入老美圈子 ，通常要有語言天分