[討論] RD不能報加班??

作者: ben28 (ben)   2017-05-15 09:57:29
因為我上禮拜加班報補休,
今天早上收到RD的頭的退簽,被reject ,
Reject內容是"RD報加班??"
想請問大家,RD不能報加班
截圖如下
ppt.cc/vOwWO
作者: wingod3256 (風之語)   2017-05-15 09:59:00
再簽出去一次
作者: Iamjkc (萬年死會)   2017-05-15 10:02:00
菜RD的差別
作者: iosian (監督核安支持核能)   2017-05-15 10:03:00
可以檢舉了
作者: wake7078 (KK)   2017-05-15 10:04:00
你可以再送一次 老闆會懂得
作者: sendtony6 (TY)   2017-05-15 10:04:00
很多公司RD都不能報。。。不過這是違法
作者: freetime512 (timhuang)   2017-05-15 10:05:00
問五樓
作者: sendtony6 (TY)   2017-05-15 10:05:00
通常只有產線端才會給報
作者: kof2200 (K General)   2017-05-15 10:05:00
基本上Rework & Debug和Retry and Delay等諸如此類RD當然不能報加班。
作者: heinztzeng (亞利安)   2017-05-15 10:06:00
不爽可以準時啊
作者: kof2200 (K General)   2017-05-15 10:07:00
而類似Research & Development和Reverse & Decap的RD基本上都可以報加班。
作者: meowgy (sky)   2017-05-15 10:07:00
拍照送勞動局,一定可報,但你不敢...
作者: TllDA (踢打)   2017-05-15 10:08:00
你要寫加班理由阿 就填"RD不能報加班??"
作者: robler (章魚丸)   2017-05-15 10:09:00
你把勞基法相關條文寫在加班理由上阿
作者: furio (void)   2017-05-15 10:09:00
你需要更明確主管不准報加班證據,光??不夠,等離職時再
作者: kof2200 (K General)   2017-05-15 10:10:00
除非你是Relax & Delicious的RD可以準時上下班且無打卡。
作者: furio (void)   2017-05-15 10:10:00
勞工局檢舉,並把加班費要回,你需要加班時數證明,請加班費
作者: p0518 (cat)   2017-05-15 10:10:00
ccHR
作者: furio (void)   2017-05-15 10:11:00
證明,主管拒絕加班費證據這三樣
作者: PTTcrazy (騙我不懂喔)   2017-05-15 10:11:00
你回公司有RD??
作者: kof2200 (K General)   2017-05-15 10:14:00
RD百百種,就跟當兵一樣,有人當海陸,有人當文書還正常上下班...等;就看你當初進來上頭給你的責任歸屬是屬於哪個RD了。
作者: LukeSkywaker (路克天醒者)   2017-05-15 10:14:00
RD就完完全全的責任制啊~
作者: kistery (小藍)   2017-05-15 10:16:00
檢舉吧
作者: codehard   2017-05-15 10:18:00
那就準時下班啊
作者: abc0922001 (中士abc)   2017-05-15 10:19:00
截圖檢舉,不然先跟人資講
作者: ChungLi5566 (中壢56哥)   2017-05-15 10:21:00
那就準時上下班囉 別這麼奴的送加班費給公司
作者: thomaspig (沈豬)   2017-05-15 10:22:00
這不是常識嗎
作者: burza (:D)   2017-05-15 10:27:00
RD可以報加班?
作者: Hateson (曾經滄海難為水)   2017-05-15 10:30:00
補休也不行?
作者: st781217 (柚子)   2017-05-15 10:30:00
檢舉吧!
作者: badyy (nick)   2017-05-15 10:31:00
要做就做,不做後面排隊的人還很長!就演啊~
作者: Gyin (Gyin)   2017-05-15 10:33:00
公司文化 "想待下去的話"無解...
作者: badyy (nick)   2017-05-15 10:33:00
跑去吃飯,抓寶,把妹,運動等最後幾個小時再回來就好了~
作者: badyy (nick)   2017-05-15 10:34:00
人多的話,還是可以撐過一段時間,
作者: schizophrena (你很記者你很腦殘)   2017-05-15 10:35:00
這個畫面留下來去勞工局檢舉 簽這個的主管應該會來跟你解釋說 是他搞錯了 是,驚嘆號不是問號 是打錯了
作者: electrify (帥哥漢堡蛋)   2017-05-15 10:40:00
連補休也不給報太誇張了吧?
作者: kwpn (ITSST)   2017-05-15 10:40:00
準時下班就沒這問題
作者: yoyohu   2017-05-15 10:50:00
台灣公司違法是常態啊xd
作者: zxcv4321   2017-05-15 10:57:00
檢舉 哪間
作者: Glamsight (安穩殘憶)   2017-05-15 10:58:00
幫QQ
作者: agbr2 (下課~)   2017-05-15 11:01:00
聯發科可以報喔
作者: fire124 (Jack The Ripper)   2017-05-15 11:02:00
welcom , here is Taiwan
作者: w9103 (Charlie)   2017-05-15 11:02:00
通常RD都責任制不給報 Pay給你多一點阿如果很少的話你還待著就傻子了
作者: bilibo (找尋最初的感動)   2017-05-15 11:03:00
先備份起來 以後離職要吉才有證據
作者: lazarus1121 (...)   2017-05-15 11:08:00
公司不給報就時間到準時閃人啊不過這樣做之前先確認出去能找到更好的
作者: pponywong (pony)   2017-05-15 11:09:00
報加班也是假的啦 加班費領多少 分紅就扣多少然後分紅變少 還會跟你說 阿你怎麼不報加班 賺加班費阿QQ 台灣的受薪階級真的悲哀...
作者: lazarus1121 (...)   2017-05-15 11:10:00
什麼時候有不報加班公司就不扣你分紅的錯覺XD
作者: pttworld (批踢踢世界)   2017-05-15 11:10:00
完了,考績。。
作者: lazarus1121 (...)   2017-05-15 11:11:00
當然能拿的先拿
作者: ganninian (喔喔)   2017-05-15 11:12:00
就看你要不要把事情鬧大啊
作者: eatingshit (別懷疑我叫宜霆謝)   2017-05-15 11:14:00
誰知道是不是來公司吹冷氣
作者: ineda (天生超級白)   2017-05-15 11:14:00
補寫"RD不能報加班?"再重送一次
作者: ReiFu21 (ReiFu)   2017-05-15 11:15:00
本來就不能阿 公司算佛心了沒跟勞工局檢舉你是RD還報加班
作者: rickie   2017-05-15 11:22:00
建議是鬧大!RD沒理由不能報加班的。不然就是自己以後都不加班做消極抵抗也是一個處理方式。
作者: leavefly (leavefly)   2017-05-15 11:24:00
再送一遍附上勞基法條跟勞工局電話試試看
作者: runslow (跑的慢)   2017-05-15 11:26:00
我有熟人 幫你檢舉 哪家???
作者: william7713 (..)   2017-05-15 11:30:00
超蠢 拒絕還寫理由 是要給勞工局抓的喔..XD
作者: wj1009 (wj1009)   2017-05-15 11:41:00
把加班工作內容寫清楚再送一次
作者: BonjourWu (Sunny)   2017-05-15 11:41:00
哪一家公司,有沒有hint
作者: wj1009 (wj1009)   2017-05-15 11:42:00
你這樣申訴,你老闆一定會說是因為你沒寫清楚他那樣寫是告訴你,不是rd就可以隨意填加班,要寫清楚事由
作者: double21 (我不是雙二一)   2017-05-15 11:45:00
這主管相當的白痴 建議告他
作者: target8917 (達達馬蹄)   2017-05-15 11:45:00
理由還可以用反問的??
作者: double21 (我不是雙二一)   2017-05-15 11:46:00
我有朋友這樣跟勞工局申訴,所有自己有紀錄的加班時間全部都判賠加班費 但是他是在台北市 供你參考申訴不一定有用 上法院見 主管就會傻了
作者: terrykyo (T.K.O)   2017-05-15 11:53:00
哪間公司 貼上來應該就有人幫你檢舉了
作者: WenliYang (羊蹄嘟)   2017-05-15 11:56:00
申訴就對了
作者: f731227 (牛脾氣)   2017-05-15 11:59:00
再送,送到他說出rd不能報加班,然後送單次數跟拒絕理由蒐集起來檢舉
作者: qazxc1156892 (william)   2017-05-15 12:01:00
收集資料證據 → 檢舉
作者: now99 (陳在天)   2017-05-15 12:08:00
演就演啊
作者: v7q4 ((.)(.)乳劍雙修 -|=>)   2017-05-15 12:15:00
告死他! 你是人不是奴才!
作者: Narcissuss (太神拉~)   2017-05-15 12:23:00
爛公司先公布啊
作者: snowdarkness (...)   2017-05-15 12:29:00
我司RD加班時數換算薪水下來比"行政"還低
作者: danny0123 (Dan)   2017-05-15 12:31:00
哪家
作者: KurakiMaki (Maki)   2017-05-15 12:36:00
之前當RD報加班,上面腦殘主管說沒2小時不要報
作者: qwert3857 (我愛C罩杯不愛C++)   2017-05-15 12:38:00
不要浪費時間上來發文 快去檢舉
作者: rocky5566 (56)   2017-05-15 12:38:00
不敢檢舉來這討拍?公司名字給我我幫你檢舉啦 笑您不敢
作者: catvsdog (我不能活在沒有你的程式)   2017-05-15 12:41:00
那家? 貼出來讓鄉民幫你檢舉
作者: r30385 (天空藍)   2017-05-15 12:41:00
哪間
作者: icelaw (深綠-理性超然-覺醒公民)   2017-05-15 12:44:00
加油!現在你遇到大家一樣的問題 差別就在你敢不敢檢舉 1.更高層2. 勞工局
作者: kurakihikaru   2017-05-15 12:46:00
附上勞基法連結再送一次,試看看!
作者: cplusplus426 (c++)   2017-05-15 12:47:00
潛規則,看你想黑還想白
作者: SDCREW (SD)   2017-05-15 12:49:00
怎麼會有少拿加班費就會多拿分紅的幻想,加班費可以申訴,分紅不給你可不能申訴呀!
作者: zard0819 (zard)   2017-05-15 12:50:00
你是對的但你已經黑了
作者: cplusplus426 (c++)   2017-05-15 12:52:00
仁寶可以報喔,屌勝一堆系統廠
作者: siemen (十萬伏特)   2017-05-15 12:59:00
仁寶不是加班系統忙線中... XDDD
作者: satonoo (Moskos)   2017-05-15 13:06:00
這種主管真是台灣毒瘤阿 資方政府都不用出手 勞工互打夯
作者: washqwe (阿蹦)   2017-05-15 13:08:00
現在北市直接打1999很方便,直接講他就會幫你登記並回報
作者: vi000246 (Vi)   2017-05-15 13:42:00
再發一次就會過了
作者: ptta (ptta)   2017-05-15 13:43:00
幾乎每家都能報加班
作者: kingofsdtw (不能閒下來!!)   2017-05-15 14:00:00
能報喔
作者: t0kyohot (天天彈出來)   2017-05-15 14:02:00
違法是常態啊 第一天上班膩?
作者: Iamjkc (萬年死會)   2017-05-15 14:12:00
有圖有推 記者快來抄 公司HR準備上新聞
作者: LeonKuo (里昂)   2017-05-15 14:12:00
OwO
作者: irealist (Howdy)   2017-05-15 14:18:00
附上勞基法條文並回不能報加班的理由是?!
作者: sc1 (sc1)   2017-05-15 14:20:00
投訴給蘋果 不可輕饒
作者: jjkelly (等呀等...)   2017-05-15 14:27:00
去檢舉吧!
作者: billykid (天灰灰)   2017-05-15 14:30:00
阿到底檢舉了沒??????????????????
作者: rogergon ( Aquila)   2017-05-15 14:33:00
被指定額外的工作或者進度被拉前的話可加,否則沒道理。
作者: kangta0819 (嶄新)   2017-05-15 15:24:00
台灣某間日商也是不給報加班還不能換休咧
作者: iPadProPlus (哀配之神)   2017-05-15 15:58:00
這主管蠻好笑的,應該要往上嗨賴
作者: kixojo   2017-05-15 16:08:00
幫QQ
作者: Zephyr750 (紅蓮西風750)   2017-05-15 16:43:00
職場歧視?
作者: jovi0001 (喬飛)   2017-05-15 16:53:00
不爽請去檢舉
作者: Tigerman001 (I am No. 1)   2017-05-15 17:29:00
RD加班只有兩種 schedule不合理..還是能力不足自己挑一個...前者是指老闆有問題囉?
作者: momo336699 (momo336699)   2017-05-15 17:38:00
報了還一直被review
作者: jialin6666 (jialin)   2017-05-15 18:29:00
跟業務下班跟客戶喝酒一樣。。
作者: acidrain (一作品一本命推廣)   2017-05-15 18:44:00
你可以報給勞工局
作者: xmax010681 (Lebron Jizz)   2017-05-15 18:51:00
你是不是很菜
作者: gj942l41l4 (米食主義者)   2017-05-15 19:36:00
這很難檢舉啊 除非你有事先徵得同意加班 或者是他要求你加班不然RD工時很難量化真的很難報 不過這理由也太87
作者: deitly (一萬光年的愛情)   2017-05-15 19:48:00
是人都能報加班啊
作者: liptonbin (我還存在耶)   2017-05-15 19:51:00
你可以讓產品出包 不加班阿有這種主管就讓產品出包 別管了
作者: EMU1000 (1000型電聯車)   2017-05-15 20:25:00
給勞檢局!
作者: mathrew (Joey)   2017-05-15 20:58:00
不能報加班? 那就準時下班囉
作者: JAPTX4869 (APTX4869)   2017-05-15 21:13:00
原來這麼多RD不能報加班幫QQ
作者: moebius2 (漫無目的)   2017-05-15 21:28:00
CC給勞工局 沒有不能報加班的工作
作者: suio (~(≧▽≦)/)   2017-05-15 21:56:00
準時下班+1
作者: Biglottery (凱旋門)   2017-05-15 21:58:00
你可以再送一次 黑
作者: xxxxxx631 (想去遠方旅行)   2017-05-15 22:37:00
快點說是哪間公司啊 怕個屁?
作者: jeff8342 (Iron Man)   2017-05-15 23:41:00
讚 鬧大
作者: houting (( °□°)?!)   2017-05-16 00:17:00
遇到這種公司就是準時下班不加班 大家皆大歡喜
作者: NeuesLeben (Bonne Chance)   2017-05-16 00:43:00
建議公布公司名字讓廣大鄉民知道....
作者: smalltiger56 (小虎56)   2017-05-16 01:23:00
把附件提供給勞保局,讓他來回答
作者: funfun00 ( )   2017-05-16 01:44:00
主管的意思應該是沒叫你來加班....你加啥班
作者: WangTaBo (肥寶)   2017-05-16 04:42:00
再送一次 附上圖 http://i.imgur.com/kLhphQ8.jpg
作者: pig2014 (Rocking Man)   2017-05-16 08:34:00
準時下班以示負責
作者: ldc7491 (阿德菇)   2017-05-16 10:37:00
你在comment寫:加班不能報?
作者: minnaQQQQQQQ (圓圓)   2017-05-16 12:52:00
要處理?
作者: oolontea (極樂娃娃)   2017-05-16 22:04:00
GG RD 可以報 看部門
作者: sai0720 (中華民國萬萬稅)   2017-05-16 22:14:00
阿低
作者: lin0077123 (我愛你9527)   2017-05-16 23:30:00
歡迎光臨鬼島
作者: RTqq   2017-05-17 00:27:00
哪間啊
作者: jamespon1   2017-05-17 09:30:00
拍下來告趴他
作者: One102bird (一石二鳥)   2017-05-17 23:54:00
回他黑人問號 吉他或是私下和解
作者: jimmyhero (畫圈圈)   2017-05-18 15:57:00
XDDDDDDDDDDDDDDDDD
作者: kidd0520   2017-05-20 00:48:00
以後都準時下班就好....

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