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Tech_Job
[請益] 建廠經驗對履歷的幫助
作者:
alanboy
(hao)
2018-02-08 20:08:08
各位版上的大大好
小弟最近拿到一個研替,工作內容可能是先協助該廠區內建另一新的廠(化工廠),雖然
知道建廠工作頗累,但因為建廠的工作機會感覺很少,過程中可能學到許多東西,
不知這樣的經驗對於日後升遷或轉職履歷有幫助嗎?
PS:小弟並非化工出身(小弟是材料方面),長官說會有人帶(但不知是不是唬人的 QQ)
謝謝各位
作者:
cityhunter04
(無聊的乖小孩 )
2018-02-09 00:53:00
建廠機會要把握,但你不是化工的會很幸苦吧?
作者:
h321123aa
(the king of toolman)
2018-02-09 00:23:00
建廠累,但過完這個過程會變強者
作者:
mar0330lee
(eric)
2018-02-09 00:04:00
好像也還好
作者:
BaaaSwin
(codown)
2018-02-08 20:11:00
建廠不就是要當開國功臣嗎?
作者:
atpx
(秋雨的心情)
2018-02-08 20:13:00
滿有幫助的, 機會不太多
作者: hatasun (睜開眼全是幻覺)
2018-02-08 20:15:00
那建完廠要幹麻~在公司等退伍嗎
作者:
seattle20
(seattle20)
2018-02-08 20:16:00
建廠和熱試俥經驗是很難得的,當然也一定會很累,年輕有衝勁值得拼看看
作者: mytt (28)
2018-02-08 20:17:00
前面都沒人容易升主管
作者:
seattle20
(seattle20)
2018-02-08 20:17:00
通常傳產建廠元老很快就可以卡到基層主管職
作者: DontGoINER
2018-02-08 20:18:00
一個新手是能做到什麼事?
作者: ddos (ddos)
2018-02-08 20:21:00
建廠經驗是不錯啦, 但之後繼續走傳產經驗才有用
作者:
will501
(洛基)
2018-02-08 20:22:00
一樓中肯
作者: ddos (ddos)
2018-02-08 20:22:00
傳產環境差, 又沒多少錢, 研替有GG還是選他吧要是經驗沒用處,至少還存了點錢可以讓你換跑道salary
#1QT9D9mL
可以看一下
作者:
goldduck
(哥達鴨)
2018-02-08 20:30:00
沒有
作者:
metsuan
(魯肉飯)
2018-02-08 20:32:00
如果從pid開始的話 應該可以學到不少但是如果只是要個人去監工那種的話 就看個人造化了
作者:
touchBB
(CK)
2018-02-08 20:33:00
0
作者:
stosto
(樹多)
2018-02-08 20:36:00
你有蓋到嗎? 不就是移植而已
作者:
cody0218
(9.9)
2018-02-08 20:43:00
建廠工程師
作者: c7811201 (就是愛打球)
2018-02-08 20:51:00
建廠很累 但是可以學到很多日後運轉學不到的 趁年輕衝一波吧!!
作者:
ssmmss
(冏~~)
2018-02-08 20:59:00
新人只是當個小卒而已,能學到什麼?
作者:
yuio300
(峰)
2018-02-08 22:10:00
長春彰濱建廠?
作者:
avgirl
(~單身純情Big肥宅!!!~)
2018-02-08 22:27:00
你只是做雜事而已,別人講什麼你做什麼化工廠的研替94 新人做到死,老鳥爽到死所以只好找研替來綁一下,適合人呆的地方流動率4很低的~
作者:
sunnyhung
(小黃)
2018-02-08 22:39:00
賭場可以嗎?
作者:
gj942l41l4
(米食主義者)
2018-02-08 22:52:00
就算是小卒 建廠還是能讓你在公司嘴一輩子
作者:
sendtony6
(TY)
2018-02-08 23:53:00
建完廠你就被火了,然後身體也操壞了,好在哪???我看過一堆南華亞建廠元老被踢出來的人還要可憐兮兮的求別人收留
作者: YJM1106 (YM)
2018-02-09 10:50:00
到大集團的工程部 建廠案就一堆嚕
作者:
ncu1319
(.......................)
2018-02-09 11:49:00
建廠履歷對於資深工程師以上跟主管職比較有幫助新工程師根本沒用 就單純working level打雜 還有一堆不完善的系統/rule, 提早陣亡而已頂多升職比較快 但對跳槽幫助不大
作者:
rocla
( )
2018-02-11 15:50:00
看工作內容吧 如果只是現場跑的打雜 不用太期待學到什麼但經驗和機會難得 開國元老前面沒人 幾乎就是未來基層主管
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