陸晶片產業 人才缺口40萬
2018年05月12日 04:09 旺報
記者 梁世煌／綜合報導
人才缺乏成為拖累大陸晶片產業發展的關鍵性因素之一。根據大陸國務院印發的《國家積體
電路產業推薦綱要》，目前大陸總共需要70萬人投入到該產業中來，但目前的從業人員還不
到一半，約30萬人。有專家指出，薪資待遇不如其他行業，是大陸晶片產業始終「等嘸人」
的最大痛點所在。
根據《21世紀經濟報道》的調查，目前大陸互聯網、AI（人工智能）企業給新進人員的年薪
從50萬元（人民幣，下同）起跳，但晶片企業卻只給30萬元，後者的工資明顯缺少競爭力。
華中科技大學微電子學院副院長、大陸教育部「長江學者」特聘教授繆向水表示，如果國家
對積體電路專案全部投資到位，則大陸晶片產業總共需要70萬名從業人員，而目前的從業者
只有不到一半左右，約30多萬人。
繆向水坦言，由於互聯網、AI新興行業資本聚集，刺激行業工資水漲船高，很多研究生還沒
畢業，就被大企業預定了。他所指導的博士生中，更有人還有兩年才畢業，就已經拿到深圳
某大科技公司武漢研發中心的聘書，年薪已經談到40多萬元。
業內人士表示，晶片業的人才短缺原因是多方面的，除了互聯網、AI等新興資訊技術行業的
人才大戰，導致工資水漲船高之外，當下一些國資背景的晶片企業，用人機制和引進人才方
面，也不如互聯網行業相關民營企業靈活，都是晶片行業缺少工資優勢的原因。
繆向水呼籲，企業要有人才戰略，同時大學要也做好人才開源的工作，部分專家則建議，晶
片等基礎技術有較高門檻，只有頂尖院校才培養得出來。因此，也需要拓寬人才培養管道，
支援有實力的大學加大人才培養力度，並加強與國外高校的合作。
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