[討論] 怎樣算是好領導 YenFuOne PTT批踢踢實業坊

[討論] 怎樣算是好領導

作者: YenFuOne (焉芙丸) 2018-07-13 09:59:28

[討論] 怎樣算是好領導
怎樣算是好領導人,如果有以下條件
1. 底下離職率很高
2. 總是cost down(甚麼都要斤斤計較)
3. 極度利益導向,少了有溫度的關懷
4. 朝令夕改,碰到他主觀上不願意接受的事,就要你拿出數字解釋
5. 講話很酸過於直白
鄉民常常在罵的慣老闆,或多或少都有這些特質,可以理解大家的不爽
但某政治人物,這些特質通通有,大家卻覺得他是很狂的阿北,還讚譽有加(可能要連任),有
時我真的難以瞭解鄉民的邏輯啊!

作者: jackal998 (Mr.Half) 2018-07-13 10:11:00

講的好像很有道理似的，他又不是我主管，他是公僕耶你懂不懂?你敢說你老闆是公僕你活膩了?

作者: ZXCWS (兩分銅幣) 2018-07-13 10:20:00

有後台結束

作者: Iamjkc (è¬å¹´æ»æœƒ) 2018-07-13 10:28:00

阿北的老闆是選民他的老闆覺得他好就好

作者: crc2121 (騎蝸牛甩尾) 2018-07-13 10:31:00

會加薪的。

作者: ogkw (æˆ‘æ˜¯ä¸€éš»é´¨) 2018-07-13 10:32:00

能讓員工準時下班，光是這點就砍掉一票主管了

作者: crc2121 (騎蝸牛甩尾) 2018-07-13 10:36:00

每年會加薪15％且能讓員工準時下班。

作者: shadow0828 (Vugtis Of Shadow) 2018-07-13 10:41:00

我還以為是誰

作者: samarium (HelloWorld) 2018-07-13 10:45:00

你講的阿北是神好嗎？不是凡人討論的領導....

作者: Nadialove (僕はKinKiKidsが大好きだ) 2018-07-13 10:46:00

我是逛錯版了是嗎

作者: cityhunter04 (無聊的乖小孩 ) 2018-07-13 10:47:00

主管跟台北市長標準一樣？你的邏輯才讓人難以理解...而且你是大陸人喔！用什麼領導兩個字......

作者: dufflin (æ€¨æ†Žæœƒ æ„›åˆ¥é›¢ æ±‚ä¸å¾—) 2018-07-13 10:49:00

噗嗤

作者: abc01251 (爪哥) 2018-07-13 10:50:00

思維高度位置性質都不一樣這樣你也能比服了

作者: ihatesmith (ihs) 2018-07-13 11:32:00

他說話很有說服力，比幹話好太多了

作者: star99 (KARA) 2018-07-13 11:48:00

用數字解釋你不會難道用直覺？

作者: realbluse ( ) 2018-07-13 11:52:00

他的股東很開心呀!!??不過那些條件不全是符合

作者: mathrew (Joey) 2018-07-13 11:58:00

XDDDDDDDDDDDD但是他的股東很開心 XDDD

作者: clockiller (時鐘殺手) 2018-07-13 12:02:00

吹噓中國用語

作者: willism (hpc5) 2018-07-13 12:23:00

不能用數字解釋，那你是憑感覺做事嗎？這裡是科技版，要談政治去別處

作者: ctsu1231 (遊俠) 2018-07-13 12:41:00

...科技版怎麼有這種文章

作者: livehouse (瀟灑揮淚) 2018-07-13 12:46:00

假借問領導，實際酸阿北，欠噓

作者: dodo577 (dodo) 2018-07-13 13:18:00

他的老闆們(選民)開心就好關你屁事

作者: Aerialy (ZZ) 2018-07-13 15:13:00

不用桶嗎

作者: kmaster (救球是一門藝術) 2018-07-13 17:44:00

好領導的特質是什麼，夠紅!夠紅!夠紅!紅到大家都想來沾你光，底下自然會賣命

作者: maiico (ming) 2018-07-13 17:52:00

領袖整個字不會用?這

作者: qpb852qpb742 (Online) 2018-07-13 18:19:00

講話有內容的直白跟講幹話為酸而酸差很多

作者: iam066 (垂釣夢想的男人) 2018-07-13 19:05:00

什麼是領導？？？

作者: abc85216923 (Jming) 2018-07-14 10:05:00

領導什

作者: murrayntou (曲高和寡) 2018-07-14 17:44:00

類比失當，狀況情境不一樣

作者: battle00860 2018-07-17 12:33:00

但是你老闆一定沒他認真

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