作者:
fp4 (Sarah)
2018-07-18 22:01:06前提：自5月份轉單位後，我對應的窗口只有倉庫的課員，並非倉庫課長。僅有需要用印
的情況才會找到課長，但一直以來沉默不語，他也會主動給印章，也就是並不會造成直接
衝突的原因。
本文：
雖然是轉調單位，但換湯不換藥，作業內容都相同。而這位課長不知看準哪一點，在某次
出貨後把應繳回給我的單據故意拿給他人，然而這位接受者還打電話給我，請我去某處取
回。那時我沒反應也沒找那位課長好好談，反正找回來就好。
而我又於昨天又遇到相同狀況，這一次我打電話給他請他把單據還我，他回我會再找找。
今日狹路相逢，我再次提醒他，沒想到他回我：就不見啦，你去重印呀......我說這已經是
第二次發生了。更戲劇化的在後頭，他居然拍桌大罵：X你涼，妳給我滾出去，不要再我
這裡亂，妳滾！滾！
於是，我馬上告知我的課長，再由她向上秉報。沒想到我的主管竟說歷代小姐都被他欺負
、罵哭，甚至離職（天啊，這種人還能存活？）。我想問各位會怎麼面對/處理，我側面
得知消息是他明天會跟我道歉（？），但我的家人沒辦法接受，我們想寄存證信函或另尋
其他方式，各位還有其他的建議嗎？
謝謝
作者:
fp4 (Sarah)
2018-07-18 22:16:00人證呢？
作者: kimi2268 (kimi2268) 2018-07-18 22:19:00
這樣只有被搓湯圓的份...
作者:
eason77 (eason)
2018-07-18 22:20:00打他呀，要走也要把他拖下水
作者:
westron (魏斯通)
2018-07-18 22:21:00這樣就算是汙辱？那你應該沒聽過更難聽的
作者:
fp4 (Sarah)
2018-07-18 22:24:00我是沒遇過會罵三字經的主管
作者:
plant (ヽ(ﾟ∀。)ノ 呀比)
2018-07-18 22:27:00換你拍他桌子甩他的門 說不定兇一下他就乖了
作者:
xx90185 (柚子)
2018-07-18 22:31:00等他道歉看看誠意在哪 順便瞧瞧他低頭的窩囊樣
作者:
bjock (bjock)
2018-07-18 22:32:00通常這種人就是怕被人兇，我經歷過好幾個了..不怕
作者:
fp4 (Sarah)
2018-07-18 22:57:00他只是一顆屎
作者:
allenxxx (fufuxxx)
2018-07-18 23:08:00很簡單,順著他的脾氣製造場景讓她罵個爽,記得全程錄音沒有錄下證據都沒用
作者:
bambooxp (Bamboo)
2018-07-18 23:17:00有沒有實際 成職場霸凌的？
作者: jaywantw (黑松) 2018-07-18 23:18:00
認為不是侮辱的人 你活在以前的時代那是你的事現在我們可不吃這套 侮辱就是不對 它不應該存在你被侮辱到奴性化那很悲哀 我們都是人生父母養 沒有必要承受你的侮辱我個人認為先上報HR，被搓掉下次記得錄音報警
作者:
QGOMIQ (GOD)
2018-07-18 23:24:00應該當事人是女生 只敢欺負看起來好欺負的而已
作者: nicejelly (李狗剩) 2018-07-19 00:31:00
反拍回去啊
作者: tall61wang 2018-07-19 00:43:00
錄音開吉
作者:
leouni (雷歐優逆)
2018-07-19 02:02:00應該是女生吧？ 在鬼島當工程師 常常被羞辱 還好有遮羞費
作者: IntroRomeo (羅密歐) 2018-07-19 04:07:00
這種就罵回去 都吃軟怕硬的
作者:
callTM (TMD)
2018-07-19 04:50:00五樓為啥那麼奴啊笑死我了被侮辱了還說還不夠喔請繼續....感覺超變態MmmmmmMmm
作者:
wtfconk (mean)
2018-07-19 06:39:00不會設局錄音嘛?先有證據在手你才有話語權哪,別太早打草驚蛇了,那句話你可以告公然侮辱跟職場性騷擾,尤其後者事情要鬧大很容易…
作者: dogpampam (咲耶) 2018-07-19 07:04:00
你的主管和歷代的小姐都不能當證人嗎？
作者:
disyou (暖心)
2018-07-19 07:26:00建議找機會錄音
作者:
maccc (maccc)
2018-07-19 07:45:00他應提供單據不給你已經失職了 還兩次 可以直接找他上司highlight了啊 再邱嘛
作者:
guanole (())
2018-07-19 08:38:00有人以為在演天龍八部嗎 罵的越慘 越歡
作者: calamie (手刀衝刺) 2018-07-19 08:39:00
要走也要把他拖下水
作者: balafanso (SHOW HAND~~!!!) 2018-07-19 08:44:00
大聲回去 尊重是互相的
作者:
saw6904 (小餅乾)
2018-07-19 08:45:00先錄音，再寄存證信函給他，他一樣暢秋或找麻煩的話，就提告囉，一句三字經我記得好像值六萬塊臺幣
你已跟妳主管講,他會想道歉可能是因爲被公司處理中你的問題是以後還要跟他互動動嗎?是的話,你跟主管反應,要把它或你調離現職後才接受道歉不要跟他私下接觸,一切透過公司的正常管道公司的處理,跟你自己的處理,可以是分開看的
作者:
WunoW (WunoW)
2018-07-19 09:04:00這種人你要跟他理直氣壯不用兇回去，一來為了你自身安全著想，台灣潛在的暴力型精神病患非常多，超乎你想像的多，二來避免你反被人落井下石，不管怎樣當場以其人之到回應都是最笨的
作者:
xvid (DivX)
2018-07-19 09:49:00錄音
直接兇他！如果他再不給你單子，直接擺爛！反正你都反應過了，公司不處理！大家一起死啊....
作者: uiop019 (uiop019) 2018-07-19 09:56:00
錄音公怖，沒改善走人，惡人要提報
作者: windlll (我要工作阿) 2018-07-19 10:35:00
錄音，寄信，不要理會公司他人對你說什麼，等他來道歉，不道歉法院見，到時候這家公司不出名也難，過分點就是一起死報給媒體
作者:
Atkins13 (Atkins13)
2018-07-19 10:51:00證據存好才有吉他的本錢
作者:
smallsix (檸檬貓你在此！)
2018-07-19 11:08:00五樓怎麼了我笑死，原po記得要存證因為公司不一定挺你
作者:
fanix21 (在激激歪歪我就揍你)
2018-07-19 12:42:00錄音直接
作者: eatingshit (別懷疑我叫宜霆謝) 2018-07-19 15:41:00
請問他是說台語還是國語
作者:
KaYan (六合童子吃屎)
2018-07-19 15:46:00你這在GG會被說玻璃心
作者:
EFERO (神奇寶貝大師)
2018-07-19 18:40:00看不懂 你課長為什麼要把單據給他不給你
作者: leavefly (leavefly) 2018-07-19 20:26:00
以後記得錄下來~公然侮辱+加重誹謗~以後看到他你可以橫著走了恭喜
作者: giantwinter 2018-07-19 20:44:00
直接告
作者:
atpx (秋雨的心情)
2018-07-21 01:58:00至少錄個音
他該給你的東西沒做好 是他的問題 鬧上去他不會比較好他先欺負你一下 你讓了他就知道這個人可以凹y不建議大聲回去 要是他偷錄就換你麻煩了....
作者: kotohira (kotohira) 2018-07-22 19:49:00
錄音啊 不要遇到什麼事都先哭好嗎
作者:
uysnhoj (Mr. J)
2018-07-24 00:24:00錄音才有證據
作者:
skizard ( )
2018-07-24 11:22:00錄音 告他