如題，有人討論最值錢的是工程師，
那最不重要的是不是高階主管
很多高階主管搞不好verdi, nWave, 都不會開
搞不好連linting都不會解，戰力=0
高階主管感覺是早起進公司卡位以後的獎賞
等於是做了很久以後的肥水缺
可是實際職位的內容可能對公司營運沒幫助，
只要出一張嘴罵人即可
其實日子爽爽過也不用做什麼事情
工作內容對公司可有可無
但可能是因為早期進對公司，
公司給的肥水獎勵

可憐

這一系列文連看都懶的看這邊大部分人以為公司只有RD 跟 業務

明明就是PM最不重要

等他把公司搞爛了你就知道重不重要

你說的那些都不重要總經理要能用有限的資訊決定一堆模稜兩可的事情能夠非常明確定義出來的問題 交給下面的就行了一百人的公司裁員哪十個對明年營業額影響最小?大公司則是裁員哪一千個影響最小，你RD是多厲害?

廢文?

又是你

你離職前怎麼不問問你家老總會不會開verdi

煩

我確定你比總仔廢

偏差的太嚴重了

所以 verdi到底是啥?

這id是不是狀況不好 一陣子一陣子會發作R

工程師懂怎麼維持公司營運？以為產品做出來就賺的到錢嗎有技術的人很多，但會用技術賺別人錢的有幾個

科技版最不重要的是不是廢文

你說的沒錯，的確是如此

科技板獨尊工程師很正常，不過那是錯的。工程師多半能外包，但總經理不行，就是因為重要性差很多

我相信蔡明介不會開Verdi 今年股東會你去叫他下台好嗎

應該是你

我確定你比總經理廢

也許老總說我只會用verdi的頭尾vi寫code

TJ版最不需要猛灌廢文

發廢文的最不需要

這id還不桶?

其實總經理要做的事更多

一看就知道你就是一輩子被管的那個

任何公司最不需要的都是發這種文的人

我看ursalary裡 我前公司隔一陣子就會有同一個人上去狂罵我部門經理的政策錯誤讓公司賠錢 看來經理滿重要的

總經理跑verdi，工程師數螞蟻好了。

又是你