作者:
obrag (Alley Cat)
2019-03-24 19:16:18這幾年愈來愈多公司發行限制員工權利新股
分派給公司員工
新印出來的股票可以分許多年認列費用
對盈餘的影響相對小
有些公司每年都在發行這種股票
台灣科技業的待遇相對其他產業來的高薪
如果再加上領股票
能不能重現十年前的盛世?
年薪500~1000萬?
作者:
mit2502 (curtail)
2019-03-24 19:19:00那個都是發給高層的 工程師洗洗睡
台灣科技業都走下坡了，還想重現20年前盛世？提醒你一下10年前是2008金融海嘯
作者: OptionWinner (專家) 2019-03-24 20:16:00
發一根香蕉
作者:
maypcc (The K)
2019-03-24 20:26:00台股萬點發股票XDDDD 等到解鎖剩下?
作者:
f731227 (牛脾氣)
2019-03-24 20:54:00海邊有發阿，但…你想去嗎？哈哈
作者:
joeandivy (twolinesworld)
2019-03-24 21:01:00乾 以前是沒錢賣幾張股票 就可以瞬間滿血復活
作者:
moonth66 (一天工作14小時 ! 真操 .)
2019-03-24 21:06:002008前，台積電每年是一半股票一半現金，記得每次都18張股票加18萬，拿到股票馬上可以賣！18張股票，所得增加18萬（一張股票市值算ㄧ萬元）
作者:
container (container)
2019-03-24 21:31:00分紅拿股票就是佔外資便宜 ，被外資發現後施壓政府修法了。
作者:
dslite (呼呼)
2019-03-24 22:17:00照市值發跟現金一樣
作者:
mooto (退出會比較好, 就退出)
2019-03-24 22:50:00當年還說甚麼本益比低是分紅的關係 現在也沒看到多高
作者:
sixth (衝向世界的最高峰)
2019-03-24 22:51:00多給多做 少給少做....先看到香蕉才會做事因為看過太多 做了卻領不到香蕉
作者: chunfo (龘龘龘) 2019-03-24 23:22:00
吸血米蟲金融業很噁心
現在整個產業鏈跟當初2000年差太多了，中國也飛起來了韓國也壯大，台灣早就回不去了
作者:
gametv (期待著今天)
2019-03-24 23:50:00當大家拿到高薪時當然樂意為公司拚，現在拿香蕉出來...
作者:
moboo (我是陳米布)
2019-03-24 23:50:00一直都可以發股票但是認真算錢就不發了表示一些台灣科技業都是虛胖為主根本沒有那個錢也去發股票，在外商的話每年都嘛有發
作者:
Eric0605 (我還有點餓)
2019-03-24 23:53:00外商都有發股票啊不給錢向心力當然受到影響
作者: EeePC901 (易學、易玩、易攜帶) 2019-03-25 00:45:00
有一家公司會發高雄農產品
以前那種是老闆拿股東的錢發給員工(股票十元面額)，現在不行了，所以發什麼股票的別想太多，拿獎金比較實在
作者:
s94516 (s94516)
2019-03-25 00:59:00阿扁真的害慘台灣科技業
作者: jaywantw (黑松) 2019-03-25 01:31:00
七年級後半段出生的人真的有夠衰
作者:
Iamjkc (è¬å¹´æ»æœƒ)
2019-03-25 01:31:00我知道發RSU的都發的很不乾脆
作者: jaywantw (黑松) 2019-03-25 01:32:00
剛出社會 科技業就不發股票了
作者:
double21 (我不是雙二一)
2019-03-25 01:51:00會計準則不跟國際接軌，外商都不會進來台灣怎麼會有人一直糾結分紅費用化10幾年不對的事情就不要再做了除非台灣要走回像中國一樣到處欺騙的老路外資撤退看看怎麼辦
作者:
jp956956 (儲備里長伯)
2019-03-25 02:46:00外商管你那麼多勒 有錢賺自然會來 中國計畫經濟還不是一堆外商過去
作者:
oherman (qq)
2019-03-25 08:40:00以前是發股不列費用公司才這樣掩耳盜玲，也不是什麼融景某樓還搞不清楚狀況怪阿扁，活該領低薪
作者:
Eric0605 (我還有點餓)
2019-03-25 09:48:00費用不分紅話是欺騙的招數 長久是不能這樣搞
作者:
iosian (監督核安支持核能)
2019-03-25 10:53:00都是阿扁的錯
分紅費用化應該是巴菲特跟比爾蓋茲害的比爾蓋茲的微軟是美國科技股中 第一個採用分紅費用化的而建議他這麼做的人 就是巴菲特 之後全美都是這樣
作者:
yobook (@@)
2019-03-25 12:46:00美國都有RSU了! 台灣不能發股票?
作者:
yostina (yoyohi)
2019-03-25 12:56:00海邊公司最近兩年己經不發股票囉我是指基層員工
分紅費用化本身就是天大的笑話，少一個凝聚員工的方法、減少員工的收益，雙輸
作者:
uhawae ( 好 屌 )
2019-03-25 23:07:00好屌
久而久之強者要嘛出國不然就轉行，科技業素質下降，競爭力低到不行也會影響老闆獲利呀