※ 引述《kingfsg7326 (認 同 請 按 2 )》之銘言：
: 滿常看到科技版有人說35歲開始很容易被科技公司資遣
: 因為年紀大了，後面的人一直上來
: 所以基本上35歲開始大家都在找其他人生的跑道
: 有的人去開咖啡廳、有機農場等等
: 但大部分人覺得以上這些很沒保障
: 所以可能從33、34歲就開始悄悄準備國營(水電油CHT)的考試項目
: 好處是可以穩定工作到65歲，壞處是年資少人家10年(以24歲碩畢開始工作來算)
: 35歲真的是在這行岌岌可危的年紀嗎
45歲吧
公司不賺錢最愛動刀的基層
最常是40-45歲這區間的非管理職
這些員工如果不是跳槽進來的
多半都已經老屁股化或黑到發亮
這個年資區間正常來說至少也是主任到副理
快一點是經理的的層級了
除了有高階技術的主任工程師
和少數能帶著客戶走的PM和sales
其他人基本都可替換 肝也都不新鮮了
偏偏這個年齡層
30歲有家庭的話
到40出頭開始是小孩花費明顯變多的期間
被裁員對家庭生計運作影響是最大的