※ 引述《csfgsj (人在江湖走 那能不挨揍)》之銘言：
: ※ 引述《Onnnnnnnnnnn (↙㊣煞氣a萬華何潤東㊣↗)》之銘言：
: : 大家晚上好
: : 朋友M e8 年230左右 工時有時9 有時12 一陣陣的，但也頗穩定
: : 最近被找去面高通SW AE，聽說口頭offer了(尚未核薪)
: : 聽他說AE感覺好像打雜，夾在RD跟客戶之間當傳聲桶
: : 在問我們錢多不多，穩不穩，會不會中年失業之類的...
: : 說真的我也沒去過，不過聽說Q薪水有沒多高，他怕可能被降薪
: : 幫他問問大家有沒有經驗或是可以分享的
: 過來人的建議：千萬不可
: 1.在外商被裁員後 工作沒那麼好找 作手機晶片就那兩家 想跳去哪裡
: 2.Q 比起 M 一個在下沉 一個在上升 為什麼要找死
: 3.AE就是打雜 好好的RD不做 為何要打雜 將來換工作 打雜的經驗 根本沒屁用
: 4.外商就是一個蘿蔔一個坑 個人的責任績效都很分明 沒得混 績效不好 很容易被砍
: 5.現職230已經很不錯了 我不太相信Q的AE能超過這個數字多少 就算超過
: 未來也沒有什麼調薪的空間
: PS：等你核薪出來再來看我講的對不對
台灣高通近況
1、大舉徵才，擴編，逐漸成為亞洲重心，開始有一些重要的項目，而不是只做邊邊角角
2、獲利、市佔還是穩居手機晶片TOP1，台灣才正要擴編而已，不用過度擔心裁員的問題。
3、錢可談，但不用想要有三級跳，高通來台灣也很久了，也大約知道台灣IC人才的薪資水平，不過這今年MTK調薪，不知道Q有沒有跟上。但整體薪資結構不同，月薪會比較多。
總而言之，我覺得你朋友應該先優先考量自身的喜好。
如果想要安穩的話，就繼續待著當聯發科寶寶，環境也不差，薪資也是T1等級的。
如果想要挑戰的話，可以去高通看看，但不用期待薪資有多大的成長，甚至平轉（降薪就不用考慮了吧？）但是可以有一個外商工作的經驗，未來如果夠想要職涯有更廣的發展的話，可以是一個好的跳板，不行的話大不了再回MTK就好了。
至於AE經驗是不是沒屁用，這公說公有理、婆說婆有理，重點還是在工作的過程中有沒有用心，有沒有成長。 不然RD不長進萬年只會解低端Bug不也是打雜的嗎