※ 引述《frankliang (法克梁)》之銘言：
: 突然接到一個龍華海邊cnsbg做美系路由器的打來要面試
: 有趣的是小主管自稱是經理 大主管自稱處級主管 應該是處長 我猜!?
: 兩位都是陸幹 之前還沒遇過這經驗
: 處長在海邊算大嗎? 版上都只看台幹在衝康 那有沒有在陸幹底下做事是怎樣的情形?
前海邊法師上來分享個經驗,個人經驗不代表全部,就我所遇到的陸幹主管都不錯,真功夫
是有的.我從心態面分享一下台幹和陸幹的差別
台幹：
台灣放假的時候,你不在台灣,所以不能放,中國放假的時候,你是台幹,所以也不能放,簽返
台要輪,不能所有台幹都一起回去.
所以除了年薪500萬以上的Bu head,其他台幹的工作情緒都很差,再加上不管怎樣,外派考
績都打A,所以課級部級的台幹主管的工作態度跟士官長差不多
陸幹：
FXC龍華就是隔壁的華為訓練班(不是保證班),能力強的大部份在課級的時候被挖走,當然
經理或處長也肯定是有實力,這些人也幾乎都是中國各大名校畢業生,享有中國勞工的各種
福利(海邊陸幹勞工福利相當守法),心裡不扭曲.雖然他們的溝通模式都是用罵的,但習慣
就還好,至少遇過的陸幹不會在下班前丟東西給你.
簽返台時,陸幹不會卡你,都是上頭的台灣人卡你.
結論：
如果你有長期在中國就業的打算,跟著陸幹吧.陸幹流動率超級高,可能幾年過去,上頭陸幹
就換了一輪,而這些人都是你未來跳槽的人脈.